К сожалению, желающих «прогулять» работу и не потерять её, а ещё и получить выплаты по «больничному» не убывает.
В полицию 28 февраля поступил сигнал: работник некой буровой компании предоставил в отдел кадров больничный лист с признаками подделки. Факт подлога чаще всего выявляется работодателем или собственной службой безопасности, после чего об этом сообщается правоохранителям. Именно так и произошло в нашем случае.
В настоящее время «документ» направлен на экспертизу, по результатам которой будет принято соответствующее решение. Как пояснили в полиции, уголовная ответственность за подделку больничного листа, как и другого официального документа, наступает по статье 327 УК РФ. Наказание – вплоть до лишения свободы.
Использование же заведомо подложного документа, предоставляющего какие-либо права или освобождающего от обязанностей, наказывается штрафом до 80 тысяч рублей. Или в размере заработной платы осуждённого или иного дохода за период до 6 месяцев, либо обязательными работами до 2 лет, либо арестом до 6 месяцев (ч. 3, ст. 327 УК РФ).
(с) Усинск.Онлайн
государство надо наёбывать этих мразей. правильно люди делают
к сожалению стукачей и жополизов дохера.