Запасы растут вместе с добычей

0
В состоялся ставший уже традиционным в начале каждой весны большой геологический форум. С участием руководителей соответствующих служб , Министерства природных ресурсов РК, ООО и подрядных организаций подведены итоги геологоразведочных работ 2005-2006 годов и определены задачи на 2007-й.Заместитель начальника Главного управления геологоразведочных работ ОАО Александр Адольфович Семянов познакомил собравшихся с результатами работы крупнейшей российской нефтяной компании в этом направлении. Он отметил, что, несмотря на неблагоприятствующую ситуацию (российское правительство слабо стимулирует недропользователей для воспроизводства минерально-сырьевой базы), затраты на геологоразведочные работы постоянно растут. Сегодня такие работы ведутся на 88 месторождениях. Отмечается устойчивая корреляция между геологической изученностью регионов и приростом запасов. Компания шестой год подряд полностью компенсирует добычу углеводородного сырья приростом запасов. При этом за счет эффективных технологий стоимость прироста запасов одна из самых низких в мире. А успешность поисково-разведочных работ, к примеру, на Каспии составляет практически 100 процентов.
О том, как сработала геологическая служба ООО за истекший период и каков сценарий на ближайшую перспективу — в 2007году, мы расскажем в одном из следующих номеров.

(С) Тамара ПРОСУЖИХ
Фото Сергея СОКОЛОВА

Задача — улучшать законы

0
На минувшей неделе в Усинске состоялась очередная отчетно-выборная конференция местного отделения партии . На этот раз в ее работе приняли участие председатель Государственного Совета Республики Коми, лидер регионального отделения партии Марина Истиховская, глава МО городского округа Феликс Марков, его заместитель Валерий Дулебенец.- Местное отделение партии сегодня насчитывает 315 членов, из которых восемь — действующие депутаты совета МО городского округа , — сказал в своем отчете секретарь политсовета Алексей Гордеев. — Подчеркну, что наше отделение политической партии имеет весомую поддержку и в Госсовете республики. Поэтому резонно предложить заключить соглашение о сотрудничестве между депутатскими группами партии в Государственном Совете РК и в Совете муниципального образования городского округа . Плодотворное сотрудничество будет способствовать совершенствованию законотворческого процесса, выполнению нормативно-правовых актов, принимаемых депутатами, активному социально-экономическому развитию республики, усилит парламентский контроль за исполнением законов, позволит выработать ряд эффективных мер для реализации региональной и национальной политики, отстаивать интересы Усинска на региональном уровне.
За минувший год усинские единороссы провели акцию — по конкретным адресам малообеспеченных семей были доставлены школьные принадлежности, одежда, обувь аккурат к началу учебного года, подчеркнул А. Гордеев. Совместно со стражами порядка было организовано дежурство по профилактике безопасности во всех школах, единороссы активно сотрудничают и со многими общественными организациями города.
— Не верю, что усинское отделение партии не работает, — ответила на ряд критических замечаний в адрес политсовета единороссов Марина Истиховская. — Просто партийцы уделяли мало внимания, в частности, освещению своих дел в прессе. А о своих деяниях надо уметь рассказывать. Кроме этого, ваш политсовет — единственный в РК, который наладил работу с депутатским корпусом: немало инициатив партии рассматривается и решается на городских сессиях. К этому должны стремиться все политсоветы.Марина Дмитриевна также наметила ряд первоочередных задач, стоящих перед единороссами.
— Необходимо следить за ходом реализации законов, которые принимают наши коллеги на федеральном уровне, чтобы сделать их более совершенными. Реформа местного самоуправления провалится, если мы с вами не займемся воплощением в жизнь ФЗ № 131 . Нам даны большие полномочия по обеспечению жизнедеятельности граждан, и мы должны научиться ими пользоваться. Наши московские коллеги как раз надеются на то, что с нашей помощью этот закон заработает. Необходимо также более плотно заниматься реализацией Жилищного кодекса России, — подытожила она.
На конференции был избран новый политсовет местного отделения партии, вручены заслуженные награды школьникам, победившим в конкурсе сочинений .

(C) Евгения ЛЯСКОВСКАЯ

Приходите к нам работать

0
В начале недели в Усинске гостили дети из Ижемского района. Такой подарок воспитанникам социально-реабилитационного центра для несовершеннолетних деревни Диюр сделало ООО в рамках Соглашения о социальном партнерстве.
Программа пребывания детей в столице нефтяников была очень насыщенной. Интересные экскурсии начались уже в день прибытия. С ребятами встретился заместитель генерального директора по общественным связям Феликс Гельман и вместе с сотрудниками службы побеседовал с юными гостями, которые рассказывали о себе и своих увлечениях: рыбалке, футболе, лыжах, музыке, походах в лес: Не обошлось и без подарков: нефтяники вручили детям долгожданные наручные часы и фены. А для самого маленького гостя — десятилетнего Димы Чупрова — приготовили настольный хоккей: игра настолько ему понравилась, что он полдня не расставался с большой, красивой коробкой.- Надеюсь, это не последняя наша встреча, — сказал детям Ф. Гельман. — Завтра для вас проведут экскурсию по одному из наших предприятиий. Если понравится — оканчивайте школу и приходите к нам работать!
Прямо в конференц-зале офиса Общества гостям показали на большом экране несколько выпусков . Мальчишки с присущей только им неугомонностью смотрели его лишь вполглаза, время от времени отвлекаясь на красивые часы, которые успели достать из подарочной упаковки.
Следующий пункт программы — автобусная экскурсия по городу. Учитывая, что почти все из 15 ребят были в Усинске впервые, поездка вызвала у них большой интерес. В Музее боевой и трудовой славы детского (подросткового) клуба юные ижемцы стали первыми, кто увидел две новые экспозиции за несколько дней до их открытия. Но наибольший интерес у них вызвали экспонаты, собранные еще к 60-летию Великой Победы. Девочек очень растрогало письмо с фронта, мальчики со знающим видом вертели в руках каску советского солдата, простреленную точно посередине:
— Видно, снайпер поработал, — тихо сказал кто-то из них.
Ижемцы побывали еще в одном музее, краеведческом, в Центре дополнительного образования детей, воспитанники которого показали гостям спектакль. Ребята с восторгом восприняли посещение городского бассейна. По инициативе директора ДЮСШ-1 Александра Сакерина, поддержанной руководством УКСМ администрации Усинска, воспитанники приюта смогли не только полюбоваться на голубую гладь воды, но и поплавать в свое удовольствие. И все это — бесплатно. Надо сказать, что все усинцы, встречавшие гостей, отличились гостеприимством — и работники гостиницы ООО , где ребята жили, и сотрудники кинотеатра , где они посмотрели фильм, и выставочного центра , и кафе , и детского городка, и городской библиотеки. Вот уж поистине детям будет о чем рассказать сверстникам, когда они вернутся домой!
Небесследно прошла и экскурсия по объектам ППО : цеху сервисного обслуживания и ремонта электропогружных установок и кабеля, а также базе ремонта труб и сервисного оборудования. Многих девочек поразили почти домашние чистота и уют, царящие на серьезном производстве: цветы в аккуратных горшочках, аквариумы с рыбками и т. д. Но, пожалуй, самым благодарным слушателем экскурсоводов был Яша Ануфриев — он с детства мечтает стать нефтяником. Для Яши, как он признался, настоящим счастьем было своими глазами увидеть работу участка ремонта кабеля, посмотреть, как на стенде собирают обновленное оборудование. Ваш автор лично проверил: во время экскурсии Яша запомнил почти все, о чем ему рассказывали.
— Мы очень благодарны за постоянную помощь и заботу, — сказали прибывшие с детьми работницы Диюрского центра Анна Макарова и Елена Канева. — Важно, что наши шефы не ограничиваются перечислением денег. Мы работаем с детьми, по разным причинам оказавшимися в трудной жизненной ситуации: из малообеспеченных, не совсем благополучных семей. Им постоянно нужно доказывать, что мир не замыкается на их проблемах. Эта поездка как раз и была направлена на то, чтобы показать им что-то новое — город, людей с интересной профессией нефтяника, что вполне удалось. Будем гордиться, если кто-то из наших воспитанников станет впоследствии добывать , по крайней мере, желание такое у них есть.

(С) Дмитрий ЛАТКИН

Сводка ГИБДД

0
С 20 по 26 марта произошло 18 ДТП. В них ранены четверо, один человек погиб. 26 марта на дороге Уса — Харьяга произошло столкновение автомобилей ДЭУ и Урал, водитель легковушки погиб. Ведется следствие. За неделю к административной ответственности привлечен 91 водитель за превышение скоростного режима, трое — за управление автомобилемв состоянии алкогольного опьянения. За нарушения правил дорожного движения к ответственности привлечены 22 пешехода.ГИБДД Усинска обращается к водителям с просьбой — быть внимательными, соблюдатьскоростной режим — на дорогах гололедица.

Кражи мобильников стали нормой

0
В Усинске самое большее количество мелких краж связано с хищением мобильных телефонов. В последнее время для города это стало почти нормой. В основном данные преступления совершаются лицами, не достигшими совершеннолетнего возраста.
Так, 11 марта произошло открытое хищение мобильного телефона у несовершеннолетнего. Преступление раскрыто. Лицо, его совершившее, установлено.13 марта у несовершеннолетней девушки путём злоупотребления доверием был похищен телефон, стоимостью 4 тысячи рублей.
16 марта так же у несовершеннолетнего был похищен телефон, стоимостью 15 тысяч рублей.
26 марта поступило заявление от гражданина о привлечении к уголовной ответственности неизвестного мужчину, который с применением насилия открыто похитил сотовый телефон. Преступление раскрыто. Лицо, его совершившее, установлено.

Под опекой Ассоциации

0
Тема попечительства в городе не нова. Во всех образовательных учреждениях давно действуют попечительские советы, но вот идея объединить эти общественные структуры в Ассоциацию возникла впервые в мае 2005 года. Практически год ушел на то, чтобы официально зарегистрировать Ассоциацию, разработать ее устав, подготовить пакет документов.21 марта в СОШ №5 прошло второе собрание некоммерческой организации . На собрании присутствовали председатели попечительских советов образовательных учреждений города. Рассматривались три вопроса: ознакомление с уставом, условия деятельности попечительских советов, функции и задачи союза попечителей.
Председатель общественной ассоциации Сергей Рузанкин ознакомил присутствующих с содержанием устава, рассказал о внесенных в устав изменениях. По его словам, основная задача Ассоциации — всесторонняя поддержка образовательных учреждений, в том числе финансовая и материальная.
Открыт банковский счет Ассоциации для поступления благотворительных пожертвований на нужды образовательных учреждений.
Помимо этого на собрании было отмечено, что Ассоциация должна участвовать во всех собраниях общественников в Усинске, говорилось также и о необходимости более тесного сотрудничества с администрацией города в решении проблем сферы образования.

(C) Светлана КОЧНЕВА.

Усинские школьники уходят в политику

0
15 марта на брифинге для представителей городских СМИ председатель территориальной избирательной комиссии Татьяна Филатова говорила о проведении в апреле 2006 года политической игры . Сегодня Татьяна Ивановна рассказывает о ней подробнее.
Такая игра в городе проводится впервые. Участники будут соревноваться в знании избирательного права и методике ведения избирательных баталий.Выборы государственных и муниципальных органов власти — это политика, поэтому и игра названа . Идея проведения игры возникла сразу же после публичных выступлений членов территориальной избирательной комиссии перед старшеклассниками усинских школ. Представители ТИК были приятно удивлены политической грамотностью и эрудированностью школьников, поэтому и решили провести это городское мероприятие.Игра состоится 15 апреля в 16 часов на сцене Дворца культуры. В ней участвуют шесть команд, представляющие коллективы средних общеобразовательных школ Усинска. Организаторами игры являются территориальная избирательная комиссия города и Управление образования администрации городского округа . Большую помощь в подготовке игры оказал глава муниципального образования городского округа Феликс Марков. Спонсорами игры выступят многие предприятия города. Финансирование подготовительных мероприятий будет осуществляться за счет резервного фонда администрации.
К игре проявляют интерес территориальные избирательные комиссии других городов и районов Республики Коми, которые приедут посмотреть на наших школьников. В числе почетных гостей, приглашенных на игру, председатель Избирательной комиссии Республики Коми Е. Шишкин и другие ответственные работники Республиканской избирательной комиссии.
Зная высокий уровень мастерства работников Дворца культуры (режиссер игры — Э. Хохлова), эрудицию и крепкие знания наших старшеклассников, ответственность и трудолюбие преподавателей, можно не сомневаться, что игра пройдет на высоком уровне.
Игра состоит из пяти номинаций, названия которых говорят сами за себя: , . Жюри оценит не только ораторское мастерство, ответы по вопросы по избирательному праву и программы кандидатов, но и политический имидж команды (визитную карточку), творческие таланты претендентов. Не забыты и зрители. Каждую школу, помимо команды из четырех человек — кандидата и трех его доверенных лиц, представляют 60 учащихся, которые участвуют в конкурсе лозунгов и будут усиленно за своих.
Цель организаторов — посредством игры пробудить у школьников интерес к политике, к государственному строительству. Всем им пригодятся полученные знания. Несомненно, школьникам в подготовке окажут помощь и поддержку их родители, а значит, игра окажется полезной для всех членов семьи.
Победителем игры станет только одна команда, которая получит от главы муниципального образования Феликса Маркова компьютер, а от территориальной избирательной комиссии города — диплом победителя. Дипломами будут награждены все участники конкурса.
Более подробную информацию об игре можно получить в территориальной избирательной комиссии города Усинска по телефонам: 28-0-87, 28-7-83.

Подготовила
Марина НОВИКОВА.

поможет приобрести жилье

0
Уже несколько лет Сбербанк России предоставляет населению кредиты на предоставление и строительство жилья. С 10 февраля 2006 года вступили в действие новые условия кредитования. С ними представителей СМИ познакомили на брифинге заместитель управляющего Усинского отделения № 8123 Сбербанка России Виктория Смирнова и начальник отдела кредитования Алла Щербакова. На встрече присутствовала Юлия Манаенкова, главный специалист-советник по работе с молодежью администрации городского округа ..
С 10 февраля процентные ставки по жилищным кредитам снижены с 18% годовых по кредитам в рублях до 14-16%, а максимальный срок кредитования увеличен с 15 до 20 лет. Максимальная сумма жилищного кредита увеличена с 70 до 90% от стоимости приобретаемого или строящегося объекта недвижимости. Соответственно минимальный взнос собственных средств сейчас составляет не 30, а 10%. Кроме того, в расчет теперь принимаются все имеющиеся дополнительные источники дохода заемщиков (доход с других мест работы, пенсия, доходы супруга и т.д.), а также стало возможным предоставление ипотечных кредитов только под залог приобретаемой недвижимости, без поручительства физических лиц.
Виктория Смирнова отметила простоту и открытость условий жилищного кредитования, предлагаемых Сбербанком. Кредитование здесь не предусматривает наличие скрытых комиссий и платежей, которые применяются некоторыми кредитными организациями, декларирующими низкие процентные ставки.
Отличительной особенностью предложений Сбербанка является то, что заемщик имеет возможность выбрать ту схему кредитования, которая ему наиболее подходит. Сегодня банк предлагает четыре вида жилищных кредитов: , , , . Каждая из этих схем предусматривает свою форму обеспечения.
Кредит предоставляется на приобретение, строительство, реконструкцию и ремонт всех видов объектов недвижимости на срок до 20-22 лет. Обязательным условием является вложение заемщиком собственных средств (не менее 10% стоимости объекта), оплачиваемых до получения кредита. В зависимости от суммы требуется один или два поручителя, а по кредитам свыше 750 тыс. рублей обязателен залог имущества. Кроме того в качестве обеспечения по кредитам могут быть рассмотрены поручительства платежеспособных предприятий.
Кредит — это схема ипотечного кредитования на основе предварительно заключенных договоров о сотрудничестве с предприятиями-застройщиками. Этот кредит сроком до 20-22 лет предоставляется в основном на долевое участие в жилищном строительстве, которое осуществляется с участием кредитных средств Сбербанка. Основное преимущество кредита в том, что кредит предоставляется на стадии строительства многоквартирных домов только под залог имущественных прав по договорам долевого участия. Однако совершеннолетние члены семьи, которые будут зарегистрированы в построенной квартире, должны выступить поручителями.
Кредит позволит приобрести жилье тем молодым семьям, которые не имеют большого дохода. Для определения максимальной суммы кредита банк принимает в расчет не только совокупный доход супругов, но и доход их родителей. При условии, что в молодой семье есть ребенок, сумма кредита может достигать не 90, а 95% от стоимости недвижимости. Эта кредитная схема активно действует в реализации программ по оказанию поддержки молодым семьям. О реализации программы на брифинге журналистам рассказала Юлия Манаенкова.
Наконец, предоставляется на приобретение, строительство и реконструкцию всех видов объектов недвижимости в обязательном порядке под залог кредитуемого объекта недвижимости. Ипотечные кредиты могут быть предоставлены под поручительство физических лиц на момент выдачи ипотечного кредита с дальнейшим оформлением ипотеки и освобождением поручителей от их обязательств. Если кредит оформляется на строительство или долевое участие в строительстве, то всегда требуется поручительство физических лиц или иное обеспечение с дальнейшим оформлением ипотеки. На период строительства может быть принято поручительство юридических лиц.

(C) Оксана БОГОМОЛОВА.

Сводка происшествий

0
В период с 13 по 19 марта работниками пожарной службы было зафиксировано 62 выезда, большая часть которых оказалась связана с плановыми проверками. Семь раз пожарные выезжали на ложные вызовы, поступило три звонка о коротком замыкании. Еще в двух случаях пришлось реагировать на сообщения о подгорании пищи — похоже, обычные котлеты, оставленные на плите, распространяют дыма не меньше, чем горящие стружки.Произошло два пожара.
  • 16 марта около четырех часов во дворе дома № 7 по ул. Парковой загорелся автомобиль . В результате огнем повреждена обшивка салона и водительское сидение. Предварительная причина возгорания — короткое замыкание электропроводки.
  • 17 марта в 14.35 загорелась квартира на третьем этаже дома № 5 по ул. Возейской. Пожарный караул на звонок отреагировал очень оперативно. Однако очаг возгорания был обнаружен не сразу, поскольку дым распространялся по вентиляционным путям. По всей вероятности хозяин квартиры допустил неосторожность при курении, и это привело к его гибели.

    С 13 по 19 марта дежурная часть ОВД г. Усинска зарегистрировала 536 случаев привлечения граждан к административной ответственности. 13 человек совершили мелкое хулиганство, 23 гражданина нарушили антиалкогольное законодательство. В медицинский вытрезвитель были доставлены 15 усинцев. Было зафиксировано 10 фактов привлечения к ответственности за нарушение правил торговли, 19 — за нарушение паспортно-визового режима. За оказанием медицинской помощи в лечебные учреждения обратились восемь человек с травмами, требующими проверки органами внутренних дел.
    За тот же период в городе произошло 18 дорожно-транспортных происшествий, пострадавших, к счастью, нет. Всего составлено 296 протоколов об административных правонарушениях, в том числе 8 случаев — за управление автомобилем в состоянии алкогольного опьянения. 101 водитель нарушил скоростной режим, а 21 пешеход — правила дорожного движения.
  • 13 марта во второй половине дня неизвестные злоумышленники путем подбора ключа проникли в квартиру дома № 9 по ул. Ленина и вынесли имущество на сумму 14600 рублей.
  • 14 марта в милицию обратилась гражданка (Парковая, 11) с просьбой привлечь к ответственности ее знакомого, который нанес ей телесные повреждения.
  • 15 марта в пивном баре по ул. Парковой некто воспользовался свободным доступом и похитил сотовый телефон , принадлежащий жительнице города.
  • 18 марта в органы милиции обратился житель Новикбожа, у которого неизвестные лица похитили снегоход . Кража по горячим следам была раскрыта участковыми с. Усть-Усы. Личности злоумышленников установлены, имеются признательные показания.
  • 19 марта поступили сразу два заявления от жительниц города. Первой телесные повреждения нанес муж, второй сестра.
    По всем случаям заявлений идет проверка.

    12 декабря 2005 года в подъезде дома № 23 по ул. Молодежной путем обмана и злоупотребления у 16-летнего подростка была похищена тысяча рублей. 26 февраля нынешнего года из такси на ул. Воркутинской похитили телефон . Украли сотовый телефон из квартиры дома № 13 по ул. Парковой — это случилось 2 марта. А 13 марта путем свободного доступа такую же кражу совершили в аудитории Профессионального лицея № 36. Все лица, совершившие эти злодеяния, установлены. Мерой пресечения избрана подписка о невыезде.

    За прошедшую неделю в Усинскую ЦРБ за медицинской помощью обратились 323 человека. 227 из них госпитализированы, 96 усинцам назначено амбулаторное лечение. Три гражданина прошли освидетельствование на предмет употребления алкоголя.

    В период с 13 по 20 марта работники газовой службы предприняли 11 выездов. Шесть раз пришлось выезжать на сообщения о запахе из газовых плит — один из звонков оказался ложным. Оказались ложными и два случая, когда горожане жаловались на запах газа в подъезде. Трижды газовиков вызывали на задымления и пожары, которые, как выяснялось каждый раз, не имели никакого отношения к газовой службе.

    На прошлой неделе в Усинске оформили развод 11 пар. По наблюдениям работников ЗАГСа, разводиться чаще приходят люди старше 28 лет. Случаев оформления брака нынче зарегистрировано 14. В период с 14 по 21 марта родилось 11 малышей — Георгий, Владислав, Кирилл, Алексей, Сабрина, Анна, Павел, Данил, Кристина, Карина и Софья.
    Ушли из жизни десять человек, в том числе три женщины.
  • Северная нефть — время побед

    0
    Компании «Северная нефть» 17 марта исполнилось 12 лет. За эти годы компанией добыто 17,9 млн. тонн нефти. В 1994 году добыча составляла 83 тысячи тонн нефти, что в 66 раз меньше плановых показателей 2006 года. Сейчас данный объем нефти компания добывает за пять с половиной дней. В 1994 году на предприятии работало 194 человека, сейчас — более 3700 человек, или почти в 20 раз больше.В феврале президент ОАО «НК Роснефть» С.М. Богданчиков вручил генеральному директору дочернего акционерного общества С.М. Нестеренко переходящий кубок по итогам 2005 года. 20 февраля Президент Российской Федерации В.В. Путин подписал распоряжение об объявлении благодарности С.М. Нестеренко за заслуги в развитии нефтедобывающей промышленности.
    Первые итоги 2006 года, которые по традиции обязательно подводятся к дню образования предприятия, показывают, что его коллектив работает в том же энергичном темпе, перевыполняя план. В начале марта был добыт первый миллион 2006-го года и 5-миллионная тонна нефти с начала освоения Хасырейского месторождения Вала Гамбурцева, где за пять лет в голой тундре создана главная база компании для дальнейшего освоения северных месторождений.
    Заслуженный работник Республики Коми, почетный нефтяник, генеральный директор ОАО «Северная нефть» Сергей Нестеренко (на снимке) отвечает на вопросы о работе компании.
    — Все награды — результат общей работы . Поэтому, пользуясь случаем, я хочу поблагодарить коллектив нашего предприятия за добросовестную и высокопрофессиональную работу.
    Конечно, победы не могут не радовать, мы гордимся ими. Но для меня это прежде всего показатель того, что взята еще одна высота, а чем выше планка, тем больше ответственности. Ответственности как руководителя и как человека.
    Рост объемов добычи в 2005 году по отношению к 2004 году составил 43%. Было добыто 4,875 миллиона тонн нефти, что на 95 тысяч тонн больше плановой цифры. В 2006 году плановая цифра по объемам добычи нефти составляет 5,520 миллиона тонн. Она предполагает по-прежнему очень напряженный труд всего персонала компании. За два месяца показатели добычи выросли на 19% по отношению к аналогичному периоду 2005 года, а сверх плана добыто 4,5 тысячи тонн. К концу марта предполагается добыть первый миллион 2006-го года. Это означает, что хотя динамики прежних лет компания уже не покажет, поскольку прошла период наиболее активного освоения месторождений и строительства, темпы нашей работы продолжают убыстряться.
    На сегодня последовательно выполняется по-прежнему напряженная программа буровых работ, обустройства месторождений, капитального строительства.
    Ее — месторождения Вала Гамбурцева. Как у нас водится, развитие производства сопровождается одновременным развитием социальных объектов. В апреле планируется закончить строительство общежития на 100 мест на Вале. Завершается строительство медицинского пункта, работники компании смогут получать на промысле за более чем 300 километров от Усинска даже стоматологическое обслуживание.
    — Четвертый сезон работает в составе НК — единственной отечественной нефтяной компании, полностью находящейся в собственности государства, которое, как акционер, заинтересовано в получении компанией максимальной прибыли, в успехе бизнеса и росте ликвидности своего актива. Успешные результаты коммерческой деятельности позволяют государству уже в течение многих лет доверять компании роль проводника своих стратегических интересов как в нефтегазовой отрасли, так и во всем топливно-энергетическом комплексе. В настоящее время готовится к первичному размещению акций на фондовых биржах мира.
    Все это обязывает как добывающее дочернее предприятие компании к таким темпам развития, к такому качеству нашей работы, которые и показывает наш коллектив. Для этого не нужны некие . Я считаю, что при сложившемся ядре менеджеров и том трудовом потенциале, который удалось сохранить от частной и развить в рамках работы в крупной государственной компании, по плечу решать все задачи, которые головная компания ставит перед своим дочерним предприятием, в нормальном рабочем режиме.
    — Как и положено, по-рабочему. Для этого существует нормальная, здоровая основа. — вторая по объемам добычи нефти компания в Республике Коми и закономерно занимает второе место по вложениям в развитие социальной сферы Усинска. Договоренности, достигнутые во время февральской встречи С.М. Богданчикова и главы администрации МО городского округа Ф.О. Маркова о расширении поддержки нашей компанией спортивных объектов в городе — еще одно подтверждение социальной направленности нашей компании, продолжающей вкладывать деньги в инфраструктуру города. В этом году мы планируем оказать помощь в ремонте городского плавательного бассейна и подсобных помещений крытого хоккейного корта.
    Разумеется, все наши традиционные линии шефской помощи — ветеранам, школам, детским садам, усинским селам и так далее — остаются. Но развитие условий для занятий физкультурой и спортом в Усинске, проведение общегородских спортивно-массовых мероприятий — особая, можно сказать, задача молодого менеджмента компании, в которой многие сотрудники поддерживают здоровый образ жизни.
    9 марта для города Усинска и сотрудников компании нами был проведен концерт популярного артиста Максима Галкина, были проведены соревнования по мини-футболу, 17 марта состоялась матчевая встреча между командой и победителем Кубка мира среди университетов — командой Ухтинского государственного технического университета, с которым у нашей компании сложились не только рабочие, но и дружеские отношения. Победил университет, и такая встреча была интересна для всех любителей спорта.
    — Численность коллектива постепенно растет. Но для снижения трудозатрат на добытую тонну нефти, роста производительности труда есть и другие пути.
    Это внедрение современных технологий в разных подразделениях компании, повышение эффективности организационной структуры. По мере развития производства меняется работы. Сейчас компания вышла на принципиально новый уровень. Нынешняя производственная программа рассчитана на то, чтобы постепенно окупать инвестиции в развитие производства, которое еще недавно шло ускоренными темпами. Если сравнивать объемы и темпы обустройства и капитального строительства, то в 2005 году они были гораздо более существенными, чем в 2006-м, когда многое уже сделано и работает. Проще что-то достраивать и доводить, чем начинать с нуля. Поэтому нынешний зимний период в этом плане более спокойный.
    — Да, теперь можно сказать с уверенностью, что это так. В менеджерскую основу этого коллектива входят и люди с многолетним опытом работы, и несколько человек, не так давно пришедшие в компанию. Может, чувство, свойственное некоторым сотрудникам с большим стажем работы, влившимся в еще до 2002-го года, с существенно меньшей численностью, теперь несколько растворилось в большом коллективе. Но не исчезло! Сегодня понятие патриотизма — это все та же ответственность за свою работу, профессионализм, главного специалиста в том или ином направлении, что означает его нормальную работу.
    Но еще очень важно, чтобы у человека за происходящее в компании. Может, это по-европейски — сначала спросить, сколько заплатят за сверхурочную работу, а потом уже подумать, стоит ли. Более того, это полное право каждого сотрудника. Но в любой стране нефтяное производство — круглосуточное и, увы, не все в его оперативной ежедневной работе можно предусмотреть, к тому же мы живем в России с ее реалиями: Поэтому мне ближе другой подход, когда человек без лишних разговоров, если дело того требует, задержится на работе после , потрудится в свой законный выходной. Я знаю, что далеко не все со мной согласятся. Но таково мое личное мнение. А для генерального директора компании, разумеется, существует прежде всего трудовое законодательство и корпоративная система оплаты труда: Которые в том числе позволяют мне поощрять рублем трудовой энтузиазм. Жизнь показывает, что старания иной раз даже небольшой группы сотрудников приносят солидные дивиденды — в социальном плане — всему коллективу.
    — Самое для меня ценное — это моя семья, мои дети. Оле исполнилось 13 лет 3 марта, Никите 3 июня будет 9 лет. Дети растут очень быстро. И жизнь идет быстро. Казалось, только вчера стал генеральным директором , а уже прошло почти три года. А дети подросли и получают образование: Уверен, каждый здравомыслящий человек хочет, чтобы его дети получили хорошее образование, чтобы его семья, его родные и близкие люди были обеспечены всем необходимым, были уверены в своем будущем.
    Вообще не стоит, по-моему, , это проще всего, даже можно ничего не делать, только красивые слова говорить. Гораздо труднее сделать конкретное дело. И результат без всяких получится, может, незаметный, зато настоящий. Чем лучше мы с женой воспитаем и подготовим к жизни своих детей, тем больше пользы будет для них, но тем больше пользы они принесут и обществу. Чем лучше работает каждый человек на своем месте, тем больше пользы его семье, его предприятию, в итоге — опять-таки всему обществу.
    Еще наглядный пример: и я, и другие руководители давно занимаемся спортом. Увы, сейчас у меня для этого не хватает времени, что даже тяготит, но, надеюсь, удастся к этому вернуться. Но как бы то ни было, когда у нас по мере профессионального и служебного роста появилась возможность, частное увлечение привело к целой программе поддержки нашей компанией развития спорта в Усинске — городе, который стал для нас родным. Не мы этим делом, то многого бы и не было. И так во всем: все лучшее и настоящее происходит там, где есть высокая личная ответственность, кровная заинтересованность в своем деле, в благополучии людей, за которых мы отвечаем.
    — Прежде всего — дальнейший рост объемов производства. Как за счет развития имеющихся промыслов, так и освоения новых. Сегодня в Интинском районе осваивается Воргамусюрская площадь, лицензию на право освоения недр которой наша компания получила на аукционе в 2005 году. В 2008-2009 годах там будет уже вестись эксплутационное бурение. Но мы не будем останавливаться на достигнутом, поскольку НК , как говорит С.М. Богданчиков, предполагает в перспективе расширять свою ресурсную базу в Тимано-Печорской нефтегазоносной провинции, а останется при этом базовым предприятием компании в Тимано-Печоре.
    Это значит, что роль в социально-экономическом развитии Республики Коми и Ненецкого автономного округа будет увеличиваться. В частности, освоение Воргамусюра позволит в определенной степени решить серьезнейшую проблему занятости жителей Интинского района. В целом же число рабочих мест, налоговые отчисления нашей компании растут из года в год.
    Наш коллектив должен постараться, чтобы сохранить за собой место в Роснефти, в составе которой воспринимается сегодня, как рейтинговое предприятие. Корпоративных показателей успешной работы много, и в прошлом году компании удалось стать лучшей в своем направлении, хотя сыграла роль прежде всего динамика роста объемов производства, а по-другому и быть не должно. Сейчас ситуация для нас усложняется, такой динамики не будет, задачи теперь другие. Значит, нам следует повышать экономическую эффективность своего труда за счет лучшей организации работы, внедрения современных технологий, укрепления экологической и промышленной безопасности. Наши сотрудники убеждаются на собственном опыте, что кадровая политика и как ее направлена в том числе на стимулирование качества труда каждого за счет привязки системы оплаты труда и социальных гарантий к общему результату.

    Подготовила
    Наталья МЕЛЬНИКОВА.