В ноябре россияне будут отдыхать 4 дня подряд

1
662

Ноябрьские праздники в этом году удлиняются за счет дополнительного выходного дня.

Так как 4 ноября (День народного единства) выпадает в этом году на четверг, то нерабочей становится и пятница, 5 ноября. А дальше идут суббота и воскресенье. Таким образом россияне отдохнут четыре дня подряд.

Кроме того, как обычно, накануне, 3 ноября, в среду, будет короткий рабочий день. “В статье 95 Трудового кодекса Российской Федерации говорится, что продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на 1 час”, – напомнил “Российской газете” заслуженный юрист России, доктор юридических наук Иван Соловьев.

Увеличится и отпуск у тех россиян, кто запланировал его на начало ноября. “Важно помнить, что работодатель не имеет права отказать работникам в этом. По закону, если праздничные дни выпадают на период отпуска, то он продлевается на их количество. В данном случае на один день”, – отмечает юрист. И добавляет, что есть службы, которые работают в любые дни, независимо от того, выходные они или праздничные. Это аварийные службы, бригады “скорой помощи”, полиция, врачи, пожарные, а также работники предприятий непрерывного производства.

“Отмечу, что те, у кого в трудовом договоре прописан фиксированный денежный оклад за нерабочие праздничные дни, в которые они к деятельности не привлекались – не получат дополнительной компенсации. Все остальные могут получить от предприятия вознаграждение за работу в неурочное время. Порядок и условия выплат должны быть прописаны в служебном контракте”, – уточнил юрист.

Печать

1 КОММЕНТАРИЙ

  1. Вообще не понятна логическая связь – Так как 4 ноября (День народного единства) выпадает в этом году на четверг, то нерабочей становится и пятница, 5 ноября.
    А если праздник выпадет на вторник, то среда тоже станет выходным днём?
    Так-то это работает только, когда праздничный день выпадает на выходные дни – тогда можно так сформулировать предложение.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here