Болезнь, о которой забыли, к сожалению, вновь заявила о себе. Речь идёт о кори. Между тем, ещё не так давно, в 60-е годы эту инфекцию причисляли к десяти наиболее распространенным причинам детской смертности. Благодаря тому, что в дальнейшем в нашей стране была принята Возовская программа иммунизации по борьбе с ведущими инфекционными заболеваниями, ситуация стабилизировалась.

По данным и. о. начальника территориального отдела Управления Роспотребнадзора по РК в г. Усинске Ольги Новокшановой, на сегодняшний день на территории МО ГО «Усинск» зарегистрировано три случая заболевания корью среди взрослого населения, подтверждённых лабораторно.
С целью локализации и ликвидации кори, территориальным отделом совместно с Усинской ЦРБ проводятся противоэпидемические и профилактические мероприятия. Определены границы очагов, а также лица, находившиеся в контакте с заражёнными. Установлен их прививочный и инфекционный анамнез в отношении кори. При выявлении людей, соприкасавшихся с больными, не перенёсших данной инфекции ранее, не привитых и не имеющих сведений о прививке, проводится их экстренная иммунизация в течение первых 72 часов. На сегодняшний день привито 989 человек. Эпидемиологическое наблюдение продолжается.
Как распознать корь, можно ли её вылечить?
– Это вирусное заболевание и передается воздушно-капельным путём, – говорит врач-инфекционист Усинской центральной районной больницы Нина Красько. – Корь довольно легко можно спутать с гриппом и ОРВИ по некоторым, весьма схожим симптомам. Температура у больного обычно высокая, около сорока градусов. Кроме насморка, кашля и слезотечения могут появиться и другие признаки заболевания. На деснах, например, выступят пятна белого цвета, окруженные красным венчиком. Этот признак характерен именно для кори. Пятна вскоре пропадут, а примерно на пятый день болезни на коже человека появится сыпь, которая распространится по всему телу.
По словам врача, корь опасна своими осложнениями, которые наступят в случае несвоевременной диагностики и лечения болезни. Инфекция может спровоцировать воспаление легких, пиелонефрит, энцефалит, отит, слепоту, воспаление шейных лимфоузлов и гарантированно ослабит иммунную систему, после чего организм становится восприимчив к вирусным заболеваниям. Даже обычная простуда будет протекать намного тяжелее.
– Очень важно вызвать участкового терапевта на дом, а не идти в больницу, на учёбу или работу. Ведь риск заразить окружающих очень велик, – подчёркивает Нина Яковлевна. – Особенно эта «детская болезнь» опасна для взрослых. Так же тяжело переносят корь дети до года, беременные женщины и люди с сопутствующими заболеваниями.
Специального лечения, к сожалению, не существует. Если человек заболел, то ему остается только бороться с симптомами этого недуга: соблюдать постельный режим, принимать препараты от кашля, насморка и снижения температуры, которые выпишет врач.
В качестве профилактики данного заболевания следует проветривать помещение, в котором вы часто бываете, например, рабочий кабинет. Вирус не любит свежего воздуха и быстро погибает, – продолжает Н.Красько. – Ну и, конечно, самой эффективной защитой является вакцинация, которая обеспечивает стойкую защиту на долгие годы. Проводят её обычно два раза: в один год и в шесть лет. Взрослые, не вакцинированные в детстве, могут привиться в нашей поликлинике.

В Усинске мероприятия, посвящённые профессиональному празднику педагогов, проходят одновременно торжественно и по-семейному тепло. Ведь и «с большой трибуны», и в узком кругу друзей мы хотим ещё раз высказать слова благодарности и уважения людям, которые с гордостью и честью несут высокое звание «Наставник».Седьмого октября в «РН – Северная нефть» состоялся традиционный праздничный приём руководителей подшефных образовательных учреждений города, посвящённый двум профессиональным праздникам, – Дню работника дошкольного образования и Дню учителя.
Поздравить виновников торжества пришли заместители генерального директора «РН – Северная нефть» – по бурению Геннадий Амосов, по экономике и финансам – Марина Мытова, директор по общим вопросам Виктор Штепа, депутаты Совета города – начальник лаборатории ФХИ Сергей Кажаев и начальник отдела по общим вопросам Алексей Черноткач.
Почётными гостями встречи стали заместитель главы администрации МО ГО «Усинск» по социальным вопросам Татьяна Анисимова, руководители городских управления образования Татьяна Атерлей и управления культуры и национальной политики Оксана Филиппова, заведующие детских садов №№ 10, 12, 23 и 24 Наталия Новосёлова, Наталья Османкина, Татьяна Ганиева и Светлана Ковтуник, директора СОШ №№ 3 и 6 Юрий Орлов и Валентина Жидкова, директора Усинского политехнического техникума и Усинского филиала УГТУ Лариса Барашкова и Евгений Рожкин, а также директор Детского дома Светлана Лунгу. Впервые участвовала в праздничной встрече директор общеобразовательной школы посёлка Искателей Заполярного района НАО Дина Стрельцова, где второй год реализуется проект «Роснефть-класс».
Встречи в таком формате проводятся ежегодно. Диалог даёт возможность обсудить проблемы, оценить результаты, наметить планы, согласно которым и предстоит строить дальнейшее взаимодействие.



Нынешний «круглый стол» не стал исключением. Для некоторых образовательных учреждений он носил вдвойне праздничный характер, так как состоялся в год юбилеев: УПТ отмечает 20-летие, Усинскому филиалу УГТУ на днях исполнится 15, а шестой школе – 25 лет! И абсолютно для всех участников встречи, представлявших сферу образования, 2012-2013-й учебный год ознаменовался яркими событиями.
К примеру, результаты ЕГЭ выпускников СОШ № 3 в этом году были выше среднегородских. Более того, двое учеников «Роснефть-класса» показали на госэкзаменах по химии и географии блестящие знания и получили 100 баллов, что ещё раз продемонстрировало уровень и качество образования, получаемого учащимися профильного класса довузовской подготовки. А по результатам ЕГЭ по математике СОШ № 3 вошла в десятку лучших по Республике Коми.
Шестая школа в этом году стала победителем фестиваля программ по организации здорового питания обучающихся, что в полной мере согласуется с профилем учреждения, которое многие годы было базовым не только для Усинска, но и региона по внедрению здоровьесберегающих программ и технологий. А с этого учебного года в СОШ № 6 запускается новый проект: учебное заведение становится опорным в эксперименте по внедрению федеральной программы дистанционного обучения детей с ограниченными возможностями здоровья.
Ярким и насыщенным выдался год и для коллективов детских садов.
Программа сопровождения детей с синдромом дефицита внимания и гиперактивности, разработанная педагогами детского сада № 12, победила в региональном конкурсе «Т-Перспектива» в номинации «Лучшая программа социализации и адаптации в обществе». Ещё более значимо то, что эта разработка получила гриф «Рекомендовано Министерством Республики Коми», а значит – опыт усинских педагогов станет известен далеко за пределами города.
Воспитанники детских садов №№ 23 и 24 вновь отличились на фестивале «Тиньель», став лауреатами и победителями в нескольких творческих номинациях и вновь доказав, что в этих детских садах созданы идеальные условия для гармоничного развития детей. Эти же дошкольные образовательные учреждения признаны одними из лучших в Усинске по подготовке ребят к школе.
Прошедший учебный год добавил в копилку достижений детского сада № 10 новые победы. Воспитатель дошкольного учреждения Фаина Терентьева стала лучшей на муниципальном конкурсе педагогического мастерства «Воспитатель года», а затем и в республиканском конкурсе в категории «Победитель онлайн-голосования».
Все эти достижения – закономерный результат кропотливой и целенаправленной работы не только педагогического коллектива, но и социальных партнёров, помогавших учителям, воспитателям, администрации школ и детских садов справляться с теми задачами, которые ставит перед ними общество и государство.
С профессиональным праздником и успешной реализацией задуманных проектов педагогов поздравил заместитель генерального директора «РН – Северная нефть» по бурению Геннадий Амосов:
– Уважаемые педагоги, от имени генерального директора предприятия Сергея Михайловича Нестеренко и всего нашего коллектива поздравляю вас с профессиональным праздником. Мы прекрасно понимаем, что в условиях современного общества роль учителя, воспитателя, который становится для ребёнка первым наставником, кратно возрастает, так как подходы к обучению и интеллектуальному развитию меняются. Нынешние дети, живущие в век информации и высоких технологий, заметно отличаются от своих сверстников даже десятилетней давности. И сегодня это предъявляет к профессии педагога новые требования, ведь найти ключик к каждому ребёнку, помочь ему не потеряться в этом мире, с одной стороны, становится сложнее, с другой – для реализации потенциала даётся гораздо больше возможностей. Желаю вам, уважаемые педагоги, здоровья, терпения, большого личного счастья, неустанного творческого поиска и реализации интересных идей.
Татьяна Анисимова рассказала, что собой представляет сфера образования в нашем муниципальном образовании, о наиболее знаковых событиях прошлого года.
– Каждая школа, каждый детский сад Усинска имеет своё «лицо», свой профиль, – отметила Татьяна Александровна. – Социализация, творческое развитие, экологическая культура, эстетическое или физическое развитие – приоритетных направлений множество и потому у нас ни одно детское образовательное учреждение не похоже на другое. Все они – часть той образовательной среды, которая признана одной из лучших на уровне региона. «Семья» усинского учительства пополняется – в этом году в неё были приняты 17 молодых специалистов, которые, по словам директоров школ, уже на начальном этапе проявили себя как думающие, энергичные, инициативные, перспективные работники. При должном старании и желании совсем скоро недавние выпускники педучилищ и вузов станут достойной сменой ветеранам образования.
Отдельно Т. Анисимова остановилась на перспективах и переменах, которые отразятся на жизни учебных заведений. В числе таких – выполнение распоряжения Главы государства и положения о приёме детей в дошкольные образовательные учреждения, согласно которому с 2016 года в Усинске должны будут открыться ясельные группы, куда будут приниматься малыши с двухмесячного возраста. Грядут перемены и в других направлениях.
Участники встречи поделились своими радостями, успехами, проблемами, а ещё выразили искреннюю признательность коллективу «РН – Северная нефть» за ту благотворительную помощь, которая даёт им возможность справляться с проблемами. А их у любого образовательного учреждения немало.
Ежегодно компанией «Роснефть» и её дочерним обществом «РН – Северная нефть» на благотворительность, реализацию программ по взаимодействию со школами, вузами, колледжами, а также на финансирование объектов социальной сферы направляются существенные суммы. Только в 2013 году на эти цели предусмотрено 33 млн 652 тысячи рублей.
Особое внимание уделяется оздоровлению детей – сельских мальчишек и девчонок, проживающих в МО ГО «Усинск» и Ненецком автономном округе, воспитанников детских домов, детей из малообеспеченных семей Инты, студентов-сирот, обучающихся в УГТУ.
Также важнейшим блоком в системе социального партнёрства является развитие образовательных проектов, поддержка и укрепление учебно-методической и материально-технической базы Усинского политехнического техникума, Ухтинского государственного технического университета и его Усинского филиала, выплата именных стипендий НК «Роснефть» лучшим студентам университета.
По программе довузовской подготовки школьников на содержание «Роснефть-классов» в усинской СОШ № 3 и общеобразовательной школе посёлка Искателей Заполярного района учебным заведениям были перечислены средства, направленные на проведение образовательных и профориентационных мероприятий, на участие школьников в командообразуюших тренингах и ознакомительных поездках, а также на приобретение необходимого оборудования.
Первого сентября этого года в школе посёлка Искателей открыл свои двери второй «заполярный «Роснефть-класс». И проект этот, как заметила директор школы Дина Стрельцова, уже себя зарекомендовал – ученики 10 «Б» в прошлом году не только прекрасно показали себя в учёбе, но и в исследовательской деятельности. Более того, совместный проект преобразил школу. Популярность «Роснефть-класса» привела к тому, что в этом году в конкурсе на зачисление в профильный класс участвовали не только ребята из посёлка Искателей, но и девятиклассники из Нарьян-Мара.
Участие в подготовке образовательных учреждений к новому учебному году и укрепление их материально-технической базы – ещё одно традиционное направление в системе социального партнёрства.
– Я руковожу десятым детским садом пять лет, – рассказала Наталия Новосёлова, – и каждый год, когда приходит летняя пора, а вместе с ней «ремонтная эпопея», хватаешься за голову от мысли, где на всё взять деньги. И я очень признательна руководству и коллективу «РН – Северная нефть» за то, что именно вы пять лет назад стали нашими надёжными друзьями, готовыми всегда помочь. Благодарность наша безмерна.
– Нашей дружбе в этом году тоже исполнилось пять лет, – продолжила Наталья Османкина, – благодаря вам было многое сделано для укрепления материально-технической базы детского сада, благоустройства территории и групп. И те положительные перемены, которые у нас происходят, замечают не только педагоги, но и родители, дети. Поэтому хочу вынести вам коллективную благодарность и выразить надежду, что дружба наша с годами будет только крепнуть.
– Мы сотрудничаем с предприятием семь лет, – заметила Татьяна Ганиева. – За это время было сделано очень много. Первым проектом, реализованным при финансовой поддержке «РН – Северная нефть», стал ремонт бассейна в детском саду, затем музыкального зала, этим летом – спортзала и холла, где разместился центр обучения детей основам безопасности жизнедеятельности. Ваше внимание и участие для нас бесценно, так как помогает решать глобальные задачи, с которыми самим нам не справиться.
– Мне бы хотелось присоединиться ко всем добрым словам, – сказала Светлана Ковтуник, – и сказать вам спасибо за тепло души, благодаря которому становится теплее в наших детских садах. В этом году на выделенные средства мы, наконец, поменяли 12 входных дверей. У нас на первом этаже четыре ясельных группы, самому маленькому ребёнку 1 год и 3 месяца. Раньше нам с трудом удавалось бороться со сквозняками, сейчас же в детском саду тепло. За что вам огромная признательность и от педагогов, и от родителей, и, конечно, от малышей, которые теперь будут меньше болеть.
Подводя итог встречи, Татьяна Атерлей выразила генеральному директору ООО «РН – Северная нефть» Сергею Михайловичу Нестеренко и всему коллективу предприятия признательность за конструктивное сотрудничество, которое обретает новые черты и касается не только образования.
– Яркий тому пример – реконструкция спортивной площадки возле СОШ № 3, – отметила Татьяна Александровна. – Необходимость в восстановлении этого объекта назрела давно, и только благодаря вам идея нашла своё воплощение. Теперь у ребят появилось место для активного отдыха, которое станет достойной альтернативой безделью. Уверена, что у сотрудничества «РН – Северная нефть» и сферы образования Усинска большие перспективы и хорошее будущее.
– Хотелось бы поблагодарить вас за высокую оценку нашей совместной работы, – сказала заместитель генерального директора «РН – Северная нефть» по экономике и финансам Марина Мытова. – Вы прекрасно знаете отношение и Сергея Михайловича к вопросам развития сферы образования, и руководства предприятия – мы всегда стараемся прислушиваться к вашим просьбам, помогать всем, чем можем. При этом нами практикуются разные, а не только финансовые формы поддержки. Уверена, что наше взаимодействие будет продолжаться, ведь роль школ, детских садов, педагогов в воспитании детей трудно переоценить. И каждый из нас заинтересован в том, чтобы ребята получали качественное образование, учились в достойных условиях.
В завершение встречи руководители предприятия «РН – Северная нефть» вручили педагогам на память сувениры и цветы.

Виновников торжества поздравил глава муниципального образования городского округа «Усинск» Александр Тян.

– Вот уже 48 лет в нашей стране отмечается день учителя. Учителя – это люди с большой буквы, которые своей мудростью, душевной щедростью и глубокими знаниями помогают подрастающему поколению познать свой внутренний мир, сделать его богаче. В нашем муниципальном образовании работают профессионалы, многие из которых воспитали уже не одно поколение.Благодаря вам, уважаемые педагоги, наши дети принимают участие в олимпиадах и конкурсах различного уровня, занимают призовые места, становятся победителями. Примите слова искренней благодарности за ваш самоотверженный труд, за преданность делу и пусть ваша жизнь будет всегда наполнена радостью и счастьем, – сказал Александр Тян.

Глава Усинска вручил работникам образования высокие награды – Звание «Почётный работник общего образования РФ», Почётные грамоты Министерства образования и науки РФ, звания «Почётный учитель Республики Коми» и «Почётный работник образования Республики Коми».

Заместитель главы администрации муниципального образования городского округа «Усинск» Татьяна Анисимова вручила лучшим учителям Почётные грамоты Министерства образования Республики Коми и премии Правительства РК за высокие достижения в педагогической деятельности и значительный вклад в развитие образования.

Руководитель Управления образования администрации МО ГО «Усинск» Татьяна Атерлей вручила дипломы и призы школам и детским садам – за лучшую подготовку к новому учебному году.



С Международным днём учителя виновников торжества поздравили представители градообразующихпредприятий и местного отделения партии «Единая Россия». За оказываемую помощь образовательным учреждениям в рамках социального партнерства руководителям ООО «ЛУКОЙЛ-Коми», ООО «РН – Северная нефть», ОАО «Усинскгеонефть», ООО СК «Русвьетпетро» и другим социальным партнерам города были вручены благодарственные письма.



Праздничное настроение гостям подарили творческие коллективы Усинского дворца культуры, а также педагоги и воспитанники тех образовательных учреждений, которые в этом году отметят юбилей.

Служба исследований компании HeadHunter по СЗФО подготовила рейтинг средних заработных плат в городах Республики Коми за сентябрь и выяснила, что средний предлагаемый доход в вакансиях, размещенных работодателями Усинска в этот период, составил 49 500 рублей. Это самая высокая средняя зарплата в Республике Коми в сентябре 2013 года.На втором месте в топе самых привлекательных для работы городов Республики Коми был Вуктыл. Работники этого города в среднем могли получать 35 000 рублей. Примечательно, что, по данным HeadHunter, средняя предлагаемая заработная плата в Сыктывкаре в этот период составила 28 000 рублей.
Интересно, что в Республике Коми сотрудники с опытом от 1 года до 3 лет в начале осени могли получать в среднем заработную плату 33 328 рублей, без опыта – 25 000 рублей.
Больше всего предложений работы для кандидатов в указанный период в Республике Коми было представлено в Сыктывкаре – 49% от общего количества вакансий, размещённых работодателями республики. На втором месте по количеству вакансий – Ухта (15%), на третьем – Усинск (12%).
В ходе исследования было проанализировано 648 вакансий, созданных на портале hh.ru работодателями в Республике Коми в период с 1 по 30 сентября 2013 года.

1 октября 2013 года состоялась плановая рабочая поездка главы муниципального образования городского округа «Усинск» Александра Тяна в сёла Усть-Лыжа и Усть-Уса. В составе рабочей группы участие в поездке приняли заместители главы Татьяна Анисимова и Салават Халимуллин, депутат Совета города Валентин Шевчук, руководители и специалисты структурных подразделений администрации и учреждений города, а также главный врач ГБУЗ РК «УЦРБ» Александра Халилова, начальник ГИБДД ОМВД РФ по г. Усинску Сергей Венскель, директор ООО «Усинская тепловая компания» Сергей Минич, начальник участка эксплуатации №7 г. Усинска Коми филиала ОАО «Ростелеком» Николай Куркачёв и руководитель усинского филиала Общественной приёмной Главы РК Вера Кузитенко.

В плане рабочей поездки главы – посещение учреждений образования, здравоохранения, культуры и встречи с жителями, решение на местах проблемных вопросов и контроль исполнения данных ранее поручений. По прибытию в сёла, представители рабочей группы разделились по направлениям деятельности и провели работу в своих сферах.

Председатель Территориальной избирательной комиссии города Усинска Татьяна Филатова в сёлах Усть-Уса и Усть-Лыжа провела семинары среди членов участковых избирательных комиссий. Директор ООО «Усинская тепловая компания» Сергей Минич проверил состояние котельных в сёлах.

В Усть-Лыже рабочая группа осмотрела пробуренную в районе школы скважину. От неё в 2014 годупланируется провести водовод к школе и детскому саду. Как отметил заместитель главы администрации города по градостроительству Салават Халимуллин, после обустройства этой скважины не только школа и детский сад будут обеспечены водой, но и население. В плане на 2014 год работы по восстановлению заброшенной скважины в районе дома культуры. Она будет углублена, очищена и обустроена для нужд жителей села.



Градоначальник совместно с участниками рабочей поездки проверили состояние классов школы и групп детского сада с. Усть-Лыжа. В следующем году начнётся строительство нового детского сада на 45 мест. С этого года, по новым требованиям СанПиНа, в образовательных учреждениях не должно быть уличных клозетов. Поэтому в школе и детском саду с. Усть-Лыжа, а также в других сельских образовательных учреждениях планируется установить унитазы. Нормы СанПиНа в отношении школ ужесточаются каждый год. Особенно для сельских, чтобы приблизить условия пребывания в них детей к городским.

Встреча муниципальной власти с жителями с. Усть-Лыжа прошла в здании дома культуры. Заместитель главы администрации МО ГО «Усинск» по социальной сфере Татьяна Анисимова рассказала сельчанам, что муниципальное бюджетное образовательное учреждение для детей дошкольного и младшего школьного возраста «Начальная школа – детский сад» д. Акись стоит в плане оптимизации – закрытия учреждения в силу его нерентабельности, который согласован с министерством образования РК. На сегодняшний день в таких учреждениях невозможно выполнять федеральные государственные образовательные стандарты – требуются огромные вложения средств, полная модернизация учреждений. В свою очередь сельчане предложили сделать интернат на базе детского сада с. Усть-Лыжа.

На сходе был поднят вопрос о доступности лекарственных средств. По словам главного врача ГБУЗ РК «УЦРБ» Александры Халиловой, лекарства будут доставляться из Усинска и реализовываться на базе ФАПа. Жителям села будет предложено всё самое необходимое. Цены на лекарственные препараты не будут превышать городские. Как только будет открыт зимник, в Усть-Лыжу будет отправлена комплексная бригада с передвижным флюорографом для проведения диспансеризации. В 2014 году в село прибудут специалисты диагностического центра для проведения медицинского осмотра всех жителей. Глава муниципалитета Александр Тян добавил к сказанному, что перед тем, как приехать в городскую больницу, за медицинской помощью сельчанам сначала лучше обратиться к местному фельдшеру, чтобы избежать очередей и записаться на приём к врачу заранее.

На встрече с населением с. Усть-Лыжа также обсудили вопрос организации пассажирских перевозок. Сельчане обратились с просьбой ввести дополнительный рейс до г. Печора. «Если рейс будет востребован, то маршрут будет включён в график работы МУП «Муниципальные перевозки», – ответил заведующий отделом промышленности и дорожного хозяйства администрации МО ГО «Усинск» Евгений Саранча.



Начальник ГИБДД ОМВД РФ по г. Усинску Сергей Венскель выступил перед сельчанами с докладом об оперативной ситуации в сёлах. Он напомнил, что ответственность за несовершеннолетних, управляющих транспортным средством, несут их родители. Также Сергей Вацлавович рассказал, что предстоящей зимой по зимнику в с. Усть-Лыжа будет заезжать дорожно-патрульная служба г. Усинска с проверкой и с целью привлечения к ответственности не только тех, кто за рулём, но и владельцев автомашин. По вопросу обучения на водительские права было разъяснено, что обучение проводится только на базе специализированного учебного центра в Усинске. Сергей Венскель добавил, что на опасном участке трассы Усть-Уса – Новикбож планируется установить фоторадарные установки и комплексы. В ближайшем будущем планируется установить дорожные знаки на въезде в село, у проезжей части около территории школы и детского сада.

В завершение схода жители Усть-Лыжи обратились к градоначальнику с вопросом о судьбе здания дома культуры – бывшего храма. Александр Тян пояснил, что здание будет передано в ведение православной церкви, а строительство нового дома культуры запланировано на 2015 год.

В селе Усть-Уса представителями рабочей группы было осмотрено муниципальное жильё, подлежащее ликвидации. Взамен аварийному жилью в 2014 году планируется строительство 38-квартирного дома. Была проверена готовность площадки для строительства хлебопекарни. В октябре к пекарне планируется провести сети – электричество, канализацию, водопровод. Сдача объекта намечена на конец текущего года. Также рабочая группа посетила стоящуюся спортивную площадку на территории Усть-усинской школы, проверила новую систему отопления МБДОУ «Детский сад» с. Усть-Уса и осмотрела Усть-Усинскую участковую больницу, где был выполнен капитальный ремонт за счёт бюджетных средств.

Практически те же вопросы, что и в Усть-Лыже, обсуждались и на сходе в Усть-Усе.

На сходе с сельчанами в Усть-Усе заместитель главы администрации города Салават Халимуллин рассказал, что в селе была проведена инвентаризация водяных скважин. Из них рабочие приведены в соответствие, остальные законсервированы.



Жители Усть-Усы выразили недовольство работой управляющей организации ООО «АКВУС», предоставляющей услуги по обслуживанию жилого фонда, и изъявили желание сменить управляющую компанию. По их словам не ведётся уборка и вывоз мусора и нечистот с выгребных ям, нет почтовых ящиков в подъездах, не ведётся очистка дорог, не ремонтируются печи. Руководитель ООО «АКВУС» Ленар Ахметгареев в свою очередь заявил, что желает выйти из жилого фонда ввиду нехватки работников и денежных средств, так как население имеет большую задолженность перед управляющей компанией. Градоначальником Александром Тяном было предложено сельчанам выйти с инициативой создания своей управляющей компании.

На сходах жителей сёл от имени депутата Государственного Совета Республики Коми, генерального директора ОАО «Усинскгеонефть» Владимира Безрука и от себя лично ветеранов и пенсионеров населённых пунктов с Международным днём пожилых людей поздравил депутат Совета города Валентин Шевчук. Он пожелал всем крепкого здоровья, благополучия и передал сельчанам к чаепитию праздничные торты. Валентин Петрович рассказал, что по зимнику в с. Усть-Лыжа привезут ранее обещанную детскую спортивную площадку от ОАО «Усинскгеонефть».

Представители власти выслушали все предложения жителей сёл. По всем вопросам, прозвучавшим в ходе встреч, были даны соответствующие поручения, исполнение которых глава муниципалитета взял под личный контроль.

Приглашаем Вас принять участие в IX Республиканской ярмарке вакансий, которая состоится 19 октября 2013 г. с 9.00 до 14.00 в здание музейно-выставочного центра «В?ртас» (ул.Парковая).

Участие в ярмарке позволяет:- работодателю – встретиться и побеседовать с претендентами на заявленные свободные рабочие места и должности, подобрать необходимые кадры с учетом ваших требований, при наличии дефицитных вакансий провести отбор требуемых работников на конкурсной основе, организовать презентацию своего предприятия в удобной для вас форме, получить квалифицированные консультации по различным вопросам занятости.
– гражданину – пройти собеседование у работодателя, ознакомиться с имеющимся банком вакансий предприятий, получить информацию о заинтересовавших его вакансиях (размер заработной платы, стимулирование деятельности, социальные гарантии, возможность получения и продолжения образования, перспективы карьеры и т.д.), получить консультацию психолога, профконсультанта.

Организатор мероприятия Центр занятости населения города Усинска.

По вопросам участия в ярмарке обращаться по телефонам 20619, 28794, 27963, 28120.

На мероприятие были приглашены около 30 ветеранов войны и труда, которые своим многолетним трудом внесли большой вклад в развитие города.

Активисты волонтёрского клуба «Алфей» – Александра Ёлкина и Карина Сватковская исполнили для гостей несколько песен.Также перед пожилыми людьми выступил руководитель студии народного танца «Дыхание Севера» Усинского дворца культуры Азат Сахибгареев с танцевальным номером «Русские хлопушки». Светлана Лимонова организовала небольшую выставку из Хэнд-мэйда волонтеров благотворительного фонда «Пульс Радости».

За накрытыми столами гости пели, делились воспоминаниями. Встреча прошла в теплой дружеской обстановке.

В Москве завершились финальные соревнования IX Спартакиады НК «Роснефть» по летним видам спорта. Сильнейших выявляли спортсмены из 17 дочерних обществ компании.
В числе тех, для кого финальные игры Спартакиады стали уже девятыми по счету, была и команда ООО «РН – Северная нефть». На этот раз ее выступление было более чем успешным. Впервые за всю историю участия в столь масштабном празднике спорта, объединяющем работников дочерних обществ компании из разных уголков страны, спортсменам усинской «дочки» «Роснефти» удалось стать серебряными призерами в общекомандном зачете.Как сообщает пресс-служба предприятия, программа соревнований в этом году претерпела некоторые изменения. К традиционным дисциплинам — мини-футболу, волейболу, баскетболу, настольному теннису, шахматам, легкоатлетическим эстафетам, гиревому спорту и перетягиванию каната — добавились новые. Часть из них — толкание ядра и парные поединки теннисистов — по-прежнему шли вне зачета, а вот состязания в беге на 500 метров у женщин и 1000 метров у мужчин уже влияли на расстановку сил в турнирной таблице. Поэтому легкоатлеты постарались сделать все возможное, чтобы преодолеть дистанцию быстрее всех. Это прекрасно удалось спортсмену «РН – Северная нефть» Владимиру Пономареву, который финишировал первым. Результаты других бегунов команды были несколько скромнее, тем не менее в общекомандном зачете усинские легкоатлеты стали первыми.
Отличились и волейболисты. Несмотря на решимость соперников взять реванш за прошлогодние поражения, северянам все-таки удалось отстоять титул чемпионов предыдущей Спартакиады и вновь стать сильнейшими. Не остались без медалей и легкоатлетки, финишировавшие вторыми в эстафете.
У теннисистов «РН – Северная нефть» — третье общекомандное место. Усинские шахматисты Эльвира Камашева и Максим Шаповаленко, как в шутку заметили сами спортсмены, «прыгнули выше головы»: выиграв партии у нескольких сильных соперников, с прошлогоднего девятого места переместились на четвертое. Футболистам «РН – Северная нефть» тоже удалось улучшить результат и с 12-й ступени подняться на седьмую, такой же результат — седьмое место – и у баскетболистов.
По словам организаторов Спартакиады, уровень подготовки команд растет. Это отражается и на результатах — отрыв по очкам между призерами минимален, кроме того, вливание в спортивную семью «Роснефти» новых коллективов вносит коррективы. Они прекрасно выступают в отдельных видах спорта, теснят фаворитов, и в итоге расстановка сил в турнирной таблице меняется.
Если в прошлом году команда «Кубаньнефтепродукт» в общекомандном зачете была победителем, второе место заняла «Кабардино-Балкарская ТК», третье — «Смоленскнефтепродукт», то на этот раз в тройке призеров произошли большие перемены. КБТК не участвовала в финале, «Смоленскнефтепродукт» оказался даже за десяткой сильнейших, а «Кубаньнефтепродукт» стал бронзовым призером. Зато «Ангара» и «РН — Северная нефть» заметно улучшили результаты. Сибиряки с четвертого места поднялись на первое, а северяне с шестого — на второе. Это — яркий показатель того, что спортивное движение в дочерних обществах и в «Роснефти» развивается.
На закрытии Спартакиады капитанам команд, занявших места с 4 по 17-е, вручили почетные грамоты, а призерам — медали, кубки и денежные сертификаты. Отдельных наград были удостоены спортсмены, признанные лучшими в своих командах и на Спартакиаде в целом. В «РН – Северная нефть» такими стали легкоатлетка Виолетта Овчинникова и волейболист Антон Загородских.

Роды были преждевременными и очень скоротечными.
Как рассказал «КомиОнлайну» следователь усинского отдела СУ СК по Коми Александр Ложкин, беременная женщина пришла в гости к своей сестре и осталась ночевать. На следующее утро у нее неожиданно отошли воды, начались схватки, роды прошли очень быстро. Как она рассказала следователям, ребенок появился на свет мертвым. Помимо женщины в квартире находились две ее племянницы — 15 и 18 лет. Все они были очень напуганы и от шока не знали, какие действия нужно предпринимать.В итоге, поддавшись панике, женщина не обратилась в больницу, а вынесла плод в лес и похоронила его.
Назначено несколько экспертиз, которые должны определить физическое состояние женщины, а также действительно ли ребенок родился мертвым. Их результаты будут известны в конце октября. Однако уже сейчас, по предварительным данным, версия женщины находит подтверждение. Уголовное дело не заведено, проводится проверка, криминала в действиях усинки следственные органы пока не усматривают. Напомним, что труп недоношенного ребенка в Усинске был обнаружен 4 октября в лесополосе вблизи города, его нашли местные подростки. На следующий день была установлена родившая младенца женщина.
Как отметили в следственном отделе, женщина не отличается асоциальным поведением, она воспитывает двух своих детей.

4 октября в Усинском районе состоялись учения по ликвидации и локализации аварийных разливов нефти и нефтепродуктов (ЛАРН). Плановое мероприятие было организовано ООО «ЛУКОЙЛ-Коми» в районе Усинского месторождения. В нем приняли участие сотрудники аварийно-спасательного формирования ООО «Природа» и ТПП «ЛУКОЙЛ-Усинскнефтегаз» (подразделение «ЛУКОЙЛ-Коми»).В очередной раз персонал отрабатывал навыки использования технических средств и оборудования при локализации и сборе нефти, условно попавшей в водоток, а именно – в реку Колву. Оценивала действия профессионалов комиссия, в которую, в частности, вошли руководитель группы охраны окружающей среды ТПП Владимир Костылев и представитель Главного управления МЧС России по Республике Коми Александр Максимов.
Согласно легенде учений, нефтяную пленку на поверхности воды обнаружил случайный очевидец. После того, как информация об этом поступила в ТПП, начал действовать план ЛАРН, утвержденный для предприятия. Персонал Усинского нефтепромысла незамедлительно отправился на поиск места «утечки», а подрядчики в лице ООО «Природа» выслали на Колву группу быстрого реагирования. Как оказалось, «инцидент» случился на одном из нефтепроводов, перекачку жидкости по которому быстро остановили и начали ликвидировать последствия. А в это время спасатели, используя катера, боновые заграждения, вакуум-бочку на базе «Урала», остановили ход условной нефтяной пленки по реке, откачали ее мотопомпами в емкость Fastank, которую за несколько минут собрали на берегу, и вывезли на специальный полигон.
Что важно, по результатам учений оценивались не только практические навыки по действию в нештатной ситуации, но и оперативность оповещения о ней государственных органов. Ведь задача у нефтяников и контролирующих ведомств общая – обеспечить безопасность окружающей среды.
Как отметил Владимир Костылев, подобные мероприятия, согласно законодательству, на предприятии полагается проводить через год, но на деле их организовывают в два раза чаще. И стараются при этом действовать в разных погодных условиях: например, в 2012 году такие учения проводились летом.
По итогам маневров действия коллектива промысла и профессионального аварийно-спасательного формирования были оценены высоко.
– Учения показали, что для ликвидации и локализации разлива у нефтяников и их подрядчиков достаточно сил и средств, – отметил Александр Максимов. – И при нормативе в четыре часа, отведенных на действия при утечке до 100 тонн, участники уложились в два.