Победа в Великой Отечественной войне является одним из наиболее значительных событий ХХ века. В ходе подготовки к знаменательной дате для каждого из нас было очень важным создание в обществе атмосферы особого внимания к людям, на судьбах которых отразилась эта война. Приятно, что все это не просто слова, свидетельство тому – добрые дела на благо ветеранов. Есть среди этих дел масштабные, потребовавшие значительных расходов, а есть и небольшие, но трогающие душу своей своевременностью и признательностью к подвигу ветеранов.Согласно постановлению главы МО 31 предприятие опекает ветеранов войны. Все они поздравили и оказали помощь своим подопечным в преддверии празднования юбилея Победы. Внесли посильный вклад в это доброе дело практически все организации, частные предприниматели:

ООО выделило для адресной материальной помощи ветеранам 474 тысячи рублей. По три тысячи получили те, кто участвовал в боях, по тысяче – труженики тыла, узники концлагерей, жители блокадного Ленинграда, вдовы участников войны.
Тридцать шесть ветеранов благодаря ООО в мае отправились в профилакторий в поселок Нижний Одес.

ОАО предоставило для ветеранов почти тысячу великолепных продуктовых наборов к праздничному столу.
Компания выделила путевки общественной организации ветеранов войны и труда. Подарком для всех усинцев стал концерт солиста пражской оперы Дамира Басырова , посвященный 60-летию Победы.

Силами МУП в квартирах ветеранов сделаны ремонты.
Работники ООО заменили и отремонтировали в них сантехнику. Контроль за работой осуществляло МУП .

Благодаря ООО на кладбище была установлена гранитная стела, памятники участникам войны, уложена брусчатка на почетной аллее, а также изготовлены венки и гирлянды для ритуальных мероприятий.

Седьмого мая ветераны выезжали на Колвинское и городское кладбища, восьмого и девятого – на организованные мероприятия. Ветеранов возили на автомобилях и автобусе . Транспорт предоставило ООО АТП .

Магазин сделал ветеранам скидку на покупку цветов. Кафе устроило ветеранам праздничный обед по сниженным ценам. Так же скидки на товары для ветеранов сделали магазины и .

Ветеранам-мужчинам, родившимся в мае, директор магазина В. Е. Рыжкова вручила подарки.

На продуктовые наборы, которые управление подарило ветеранам, скидку сделал магазин (ООО ).

Частный предприниматель А. Е. Ерин со скидкой отремонтировал сложнобытовую технику.

ООО <Фирма безвозмездно предоставила полевую кухню для приготовления ветеранам солдатской каши. Спонсорскую помощь оказали ООО , ЗАО , ООО и ООО . Работники Усинского ДК подготовили сценарий празднования юбилея Победы, и провели все мероприятия на высоком уровне. МУП на средства предприятий, находящихся в Доме быта, организовал благотворительный обед для инвалидов и участников войны. Его работники сшили гвардейскую ленту, которой украшали гирлянды на торжественном открытии памятника, изготовили шерстяные вязаные вещи для 35 ветеранов. У жены умершего участника войны сломался телевизор. Специалисты ООО отремонтировали его бесплатно.
МУ благотворительно починило антенну участнице трудового фронта.

Частный предприниматель О. И. Ковтуник бесплатно напечатал фотографии для стенда Дома-интерната для одиноких и престарелых граждан. Кстати, Дом-интернат с поздравлениями посетили учащиеся СОШ № 1, школы коррекции и ребята из студии .

Также все городские СМИ широко освещали празднование 60-летия Победы.
МУП <ИИЦ (главный редактор Е. Рочев) для ветеранов выпустило красочный праздничный номер, посвященный Великой Победе. Искренне благодарны всем за помощь, за внимание ветеранам ВОВ, за то, что создали условия для реального улучшения их социального самочувствия. Надеемся, что и впредь не ослабеет внимание к нашим дорогим ветеранам. Ольга БЕЗДЕНЕЖНЫХ,
зам. начальника соц. управления.

14–15 февраля в Усинске пройдут мероприятия, посвящённые 20-летию вывода советских войск из Афганистана.
14 февраля: В 11.00 в Музее боевой и трудовой славы состоится награждение памятными медалями и благодарственными письмами членов Союза ветеранов Афганистана.
15 февраля: В 10.00 около городских школ, где расположены мемориальные доски памяти погибших воинов, пройдут митинги. В 11.00 состоится митинг возле памятника воинам трёх поколений. В 17.30 в фойе Дворца культуры состоится презентация DVD-диска «Дуэт «Эхо памяти»: никто кроме нас». В 18.00 начнётся праздничный концерт.СОЙДУТСЯ В РУКОПАШНОМ

14–15 февраля в КСК «Нефтяник» пройдёт первенство и чемпионат республики по рукопашному бою, посвящённые 20-летию вывода советских войск из Афганистана. В Усинск съедутся спортсмены из Княжпогоста, Сосногорска, Печоры, Ухты, Удорского района.

14 февраля: В 9.00 – начало соревнований. В 14.00 – парад открытия.
15 февраля: С 9.00 начнутся полуфинальные и финальные бои.

После окончания соревнований пройдёт торжественное награждение победителей.

В марте средняя школа №6 несколько раз подверглась нападению неизвестных. Сначала окна школы были расстреляны из пневматического оружия, затем были использованы ледяные «снежки» и пивная бутылка, которая так и осталась между оконными рамами. Но на этом дело не закончилось: в ночь с 30-го на 31-е марта в школе были разбиты ещё два окна и раскурочены железные ворота на школьной ограде.Иначе как вандализмом подобное не назовёшь. Кстати, согласно букве закона, вандализмом считаются действия, квалифицируемые как бессмысленные разрушения, порча имущества, совершаемые отдельным человеком или группой лиц. До 1996 года вандализм рассматривался уголовным правом как одна из форм хулиганства. В настоящее время он выделен в самостоятельный состав преступления и уголовная ответственность за него наступает с 14-и лет. Мера наказания, разумеется, назначается судом, и в зависимости от причинённого ущерба и других сопутствующих факторов может предусматривать штраф от 40 тысяч рублей и выше, а в вопиющих случаях и лишение свободы сроком до трёх лет.
Случившееся в шестой школе – это уже не безобидные «детские шалости», не рядовой эпизод и заслуживает серьёзного разбирательства. К слову сказать, администрацией школы составлено заявление о привлечении виновных к уголовной ответственности и, как говорится, колесо Фемиды завертелось.
– Подобные выходки случались и раньше, но не в таком масштабе, – рассказывает заместитель начальника отдела участковых уполномоченных, майор милиции ОВД г. Усинска Олег Незнамов. – В данный момент круг лиц, причастных к совершённому правонарушению, определён, ведётся проверка, сбор первоначального материала, что и дознавателям, и следователям поможет определить состав преступления и статьи УК, по которым при наличии доказательной базы будет возбуждаться уголовное дело.
Для профилактики проявлений детской агрессии, в частности вандализма, во многих российских школах практикуется установка систем видеонаблюдения. И это приносит свои плоды. В тех школах, где установлены камеры, перестали бить окна, улучшилась посещаемость. В усинских школах такой формы контроля нет, установка систем видеонаблюдения пока только в планах.
На стадии расследования удалось выяснить, откуда велась стрельба по окнам. Осталось дело за малым: найти свидетелей. И здесь бы очень помог сторож, который, как известно, должен дежурить в школе круглосуточно и охранять вверенное ему имущество. Вот тогда бы и удалось злоумышленника в буквальном смысле поймать за руку и заставить ответить по всей строгости закона.
Что характерно, от юных вандалов пострадала не только шестая школа. В других образовательных учреждениях, хорошо, что не с такой частотой, тоже «выставляют» окна, покрывают стены «наскальной живописью», гордо именуемой граффити, ломают детские площадки, несмотря на то, что большинство сооружений сделаны из металла – примеры проявлений детского вандализма можно перечислять долго. Но почему-то в большинстве своём злоумышленники остаются безнаказанными. Может, виной тому безразличие окружающих, действующих по принципу «Не моё – не жалко», «Наше дело – сторона»?
Что толкает на совершение подобного вредительства детей? Прежде всего – скука, желание развлечься, получить заряд острых ощущений, утвердиться среди сверстников. А способствует этому иллюзия вседозволенности и безнаказанности, так как презумпцию невиновности и правило «Не пойман – не вор» ещё никто не отменял. Понятно, что под действием алкоголя или наркотиков у подростка, образно говоря, пропадают тормоза и то, на что он в здравом уме не пошёл бы никогда, становится возможным.
Существуют различные формы подросткового вандализма. Одна из них – мщение, ответная реакция на обиду или оскорбление. Как правило, в таких случаях разрушения совершаются анонимно, процесс уничтожения или порчи имущества обидчика приносят мстителю эмоциональное удовлетворение и позволяет вандалу долгое время оставаться безнаказанным, так как всё происходит без свидетелей и участия пострадавшего. Часто обида может возникнуть из чувства зависти или допущенной несправедливости, а может и вообще быть воображаемой. При этом сам объект разрушения выбирается по принципу «просто под руку попал».
Что характерно, учёные выявили закономерность: те, кто совершал разного рода акты вандализма в подростковом возрасте, как правило, к 21 году уже имеют солидный «послужной список» – череду приводов в милицию, постановку на учёт в инспекции по делам несовершеннолетних, а то и уголовный «стаж».
Прежде было принято считать, что среди «разрушителей» и драчунов больше мальчиков, нежели девочек. В наше время это уже не так. Сегодня «хрупкие создания» легче вступают в драку, чем парни, а в пылу борьбы между ними принципы «до первой крови» или «лежачего не бьют» не срабатывают никогда. Несмотря на то, что для совершения серьёзного акта вандализма нужна недюжинная сила, даже в этом девушки уже не уступают ребятам.
Считается, что одной из причин, почему у детей возникает желание что-то крушить и портить, искать понимания у таких же «детей улиц», является напряжённая обстановка в семье, когда ребёнок видит, что родителям безразлично, как, где и в какой компании он проводит свободное время, чем занимается.
Однако усиленные контроль и внимание – не панацея. Чрезмерная строгость, лишение права на самостоятельность, суровые наказания за незначительные или непреднамеренные провинности также способствуют срывам в поведении подростка.
Уважаемые взрослые, задумайтесь, не являются ли подобные акты вандализма своеобразным криком ребёнка о помощи? Что предпринять? Здесь следует действовать сообща семье и школе. Обсуждая проблемы дома за «круглым столом», вы поможете детям избежать многих неприятностей.
Ну, и конечно же, прилагайте максимум усилий, чтобы воспитать в детях чувство ответственности за сказанное и сделанное. Это очень сложно, но необходимо.

Спрашивает Татьяна БОВЫРИНА: – Мой ребёнок – инвалид-колясочник. В этом году пойдёт учиться в школу. Скорее всего это будет коррекционная школа, которая размещается в свободных помещениях здания первой школы. Однако классы для занятий там размещены на 3 и 4 этажах, поэтому моему ребёнку физически трудно будет добраться до кабинетов, тем более, что лестницы, ведущие на верхние этажи школы, не оборудованы пандусами. Нельзя ли оборудовать классы для детей-инвалидов, передвигающихся на колясках, на первом этаже школы?
Отвечает руководитель управления образования Ольга ПОДГОРНАЯ: – В специальной (коррекционной) общеобразовательной школе не учатся дети, которым трудно самостоятельно передвигаться.В данном случае ребёнка нужно направить учиться в Усинский центр психолого-педагогической реабилитации и коррекции (ЦППРиК), написать на имя руководителя учреждения соответствующее заявление. Кстати, ребёнок будет обучаться и на дому, в центре же читательнице специалисты окажут дополнительную квалифицированную помощь.

Спрашивает жительница дома № 19 по ул. Пионерской Татьяна ЛОГУНОВА: – Почему мне начисляют пеню за жилищные услуги, ведь я ежемесячно плачу за них. Пока не могу в полном объёме погасить задолженность, потому что размер пенсии маленький, а дочь, с которой живу вместе, из-за кризиса осталась без работы. Можно ли рассчитывать на индивидуальный подход со стороны «Усинского городского информационного центра» при рассмотрении вопроса погашения задолженности с учётом сложной финансовой ситуации, сложившейся в нашей семье?
Отвечает директор ООО «Усинский городской информационный центр» Игорь НАЗИРОВ: – Пеня начисляется правомерно, так как задолженность остаётся. Чтобы не начисляли пеню рекомендую читательнице подойти в центр и заключить соглашение о рассрочке погашения задолженности.

Спрашивает жительница дома № 16 по ул. Парковой Анна СЕРГЕЕВА: – В нашем доме «отключили» горячую и холодную воду из-за ремонта систем водоснабжения дома в техподполье. Причём уже второй раз за последние полмесяца. Неужели данные работы нельзя провести летом и будет ли проведён перерасчёт квартплаты?
Отвечает директор ООО «УК «Универсал» Ирина АХМЕДЖАНОВА: – В техподполье данного дома ведутся ремонтные работы в связи с износом труб системы водоснабжения до 15 мая включительно. Объявления о том, что будет отключена подача воды в дом, были вывешены заранее. Работы проводятся в связи со сложившейся в техподполье дома аварийной ситуации. Вода отключалась с 8 до 17 часов, в праздничные и выходные дни вода в дом подавалась, так как работы в это время в техподполье не велись. Что касается перерасчёта, то согласно Постановлению правительства РФ № 491 от 13 августа 2006 года (пункт № 14) в случае проведения профилактических работ на системах водоснабжения размер платы за коммунальные услуги не меняется.

Спрашивает Ленина ГРАЧЁВА: – Выдаётся ли страховой медполис при работе по договору-подряда. Если медполис уже выдан, является ли это доказательством того, что место работы постоянное, а не временное?
Отвечает руководитель правового управления администрации городского округа «Усинск» Анатолий ДРУЖИНИН: – Страховой медполис выдаётся по месту регистрации человека и работает человек или нет для этого значения не имеет. Работодатель может организовать выдачу страховых медполисов своим работникам, но это происходит только по собственному желанию самого работодателя.

Спрашивает Митрофан ХАЯНЕН: – Можно ли в Усинском политехникуме учиться заочно после окончания 9 класса?
Отвечает директор ГОУ СПО «Усинский политехнический техникум» Сергей ЧУЖМАРЁВ: – Нет. Заочная форма предусмотрена только для обучения студентов, окончивших 11 класс. Лица, имеющие основное общее образование, могут учиться только по дневной форме обучения.

Спрашивает Людмила ФАТХУТДИНОВА: – Почему 5 мая рейсовые автобусы в городе ходили с задержками?
Спрашивает Анатолий МОСТОВОЙ: – Четвёртого мая ранним утром провожал родственников на железнодорожном вокзале. Обратно в город не мог выехать более полутора часов: не было автобусов, хотя по расписанию, вывешенному на остановке, они должны в это время ходить регулярно. Что за безобразие?! Кто осуществляет контроль за выполнением графика движения рейсовых автобусов?
Отвечает генеральный директор ООО «Усинское ГАТП» Владислав РУДОЙ: – Пятого мая с пяти утра работники ГИБДД проводили внеплановую проверку автомобилей нашего предприятия. Поэтому автобусы выехали на линию с задержками. Что касается второго вопроса, то контроль за графиком движения рейсовых автомобилей ведут работники отдела промышленности, транспорта и связи администрации города. В данном случае читатель вероятно опоздал на первый рейс и ему пришлось ждать порядка 40-45 минут, потому что именно с таким временным интервалом ходят первые рейсы на железнодорожный вокзал.
По вопросам регулярности осуществления пассажирских перевозок общественным транспортом, качества обслуживания пассажиров необходимо обращаться по телефону 2-06-83 (диспетчерская) или 2-06-26 (приёмная Усинского ГАТП). Претензии можно направлять также в письменном виде с указанием фамилии, имени и адреса.

Спрашивают жители Усть-Усы: – У нас с баланса мобильных телефонов МТС с недавнего времени начали «утекать» деньги. У кого-то по 30 копеек, у кого-то – даже по два рубля за сутки. Это происходит в массовом количестве. Куда нам обращаться, почему со счетов наших телефонов кто-то ворует деньги? Может нам обратиться в суд?
Отвечает коммерческий директор филиала ОАО «МТС» в Республике Коми Андрей ТЕРЕЩУК: – Деньги со счёта абонента могут быть списаны только за оказанные услуги связи. Абоненту нужно помнить, что платными могут быть не только исходящие звонки или SMS, но и дополнительные услуги, такие, например, как «любимые номера», «антиопределитель номера». Также на ряде тарифов есть ежемесячная абонентская плата, которая списывается равными долями ежедневно. Узнать о том, каким тарифом пользуется абонент МТС, и какие дополнительные услуги подключены, можно в контактном центре по бесплатному телефону 0890 или самостоятельно с помощью сервиса «Мобильный помощник» по номеру 0022, с помощью сервиса *111#.
Если у абонента возникают вопросы о тарификации услуг, он может получить детализацию счёта в салоне МТС и получить консультацию нашего специалиста. В Усинске салон-магазин МТС доступен абонентам компании ежедневно, кроме воскресенья, с 9:00 до 18:00 по адресу: ул. 60 лет Октября 1, кв. 11. Также можно обратиться в дилерский салон сотовой связи по адресу: г. Усинск, ул. 60 лет Октября, д.5. Подходить нужно лично, предъявить свой паспорт, так как при выяснении той или иной ситуации используется конфиденциальная информация абонента.

В рубрику «Дежурный репортёр» постоянно звонят читатели, возмущённые тем, что до сих пор нет автобусных рейсов в сторону дач, расположенных в районе водозабора, хотя дачный сезон уже начался. Дежурный репортёр выяснил, что до сих пор не проведён конкурс на право заключения муниципального контракта на транспортное обслуживание населения по маршруту Усинск – Водозабор, хотя его надо было проводить ещё в апреле. Получается, что заказчик – МУ «Управление жилищно-коммунального хозяйства» – оказался нерасторопным?

Подведены итоги первого муниципального конкурса «Лучший медицинский работник». Награждение победителей было приурочено ко Дню медицинского работника и состоялось 19 июня на сцене концертного зала Дворца культуры.
Конкурс проходил в три этапа. Для участия в нём были выдвинуты 35 претендентов. 12 мая решением жюри 12 кандидатов прошли в финал. 20 мая стартовала финальная часть конкурса. Определять победителей доверили не профессиональному жюри, а жителям города.465 голосов было получено с помощью урн для голосования, размещённых в учреждениях здравоохранения. 1369 усинцев прислали свой голос на сайт в Интернете. С помощью СМС сообщений проголосовало самое большое количество горожан – 2150 человек!
Учредители конкурса – администрация МО ГО «Усинск» и администрация УЦРБ. Генеральный спонсор мероприятия – нефтяная компания «Лукойл- Коми». Усинский Дворец культуры, Максим Калинкин – директор проекта «Усинск ИНФО», Виктория Петрив – руководитель лаборатории концептуального дизайна «Арт пипл» и группа принт-мастеров, Евгений Рочев – главный редактор газеты «Усинская новь» и информационный центр газеты, издательство «Лукойл-Коми», газета «Северные ведомости» и лично Сергей Лучников, телерадиокомпания «Усинск» и лично Михаил Серов – вот те, кто помогал в подготовке, организации и проведении конкурса «Лучший медицинский работник».
Уже в фойе ДК чувствовалась атмосфера праздника. Здесь были оформлены стенды с фотографиями работников Усинской ЦРБ, сделанные в разные годы. Присутствующие не спеша, с интересом, рассматривали их, узнавая на снимках себя, своих коллег. Вспоминали… Кое-кто незаметно смахивал слезу.
…Зрительный зал Дворца был заполнен до отказа! В начале мероприятия медиков поздравили заместитель главы администрации городского округа «Усинск» Тамара Николаева и председатель Совета города Сергей Кажаев. Они также выразили надежду, что подобное мероприятие станет ежегодным. Кроме того, в честь празднования Дня медицинского работника представители руководства города вручили почётные грамоты Министерства здравоохранения Республики Коми Т.А. Губаревой, Н.В. Нам, И.А. Мельник, Е.А. Прокопович, З.А. Кирьяновой, В.Б. Пигулиной, Л.И. Леоновой, Л.А. Базиной, Л.Ю. Соловьёвой, Э.З. Боровковой, Е.П. Кажаевой, Е.И. Кыневой, Е.Д. Шлыковой и Д.Х. Гаджиеву.
Грамотами администрации МО ГО «Усинск» были награждены Г.О. Ульяшова, Н.Х. Таланова, С.Н. Малинова,З.Ф. Шарихуллина,Н.В. Мохнаткина, В.И. Передерина, О.Н. Канева, Н.В. Нам, Е.В. Скворцова, Н.В. Ломакина, И.Ф. Гроза, Р.В. Мороко, Т.П. Фесенко, М.В. Проскурина.
Чувствовалось, что люди, готовые прийти на помощь в любой момент, привыкшие спасать чужие жизни, как рыба в воде ориентирующиеся в тонкостях сложной медицинской аппаратуры, неловко чувствовали себя, поднимаясь на сцену. Но напряжение вскоре улетучивалось. Благодаря умению ведущих – Геннадия Хохлова и Ольги Арутюнян вовремя и, что немаловажно, удачно пошутить, по-доброму подбодрить.
В продолжение праздничного вечера зрителям был показан видеоролик, который, на мой взгляд, можно было бы назвать «Будни больницы»: оператор запечатлел медиков во время их обычной работы (физиопроцедуры, инъекции, осмотры пациентов…). На фоне этого зрелища особенно трогательно из уст ведущих звучали слова благодарности, присланные в адрес врачей и медсестёр. К примеру, супруги Варгины выразили признательность участковому врачу Зинаиде Михайловне Семакиной и медсестре Валентине Михайловне Холченко. Другой отзыв начинался словами: «Огромное вам спасибо, Раиса Михайловна Вяткина!» Его написала молодая мама Юлия Чупрова. Семья Талановых пишет Татьяне Владимировне Матяжовой: «Обязаны вам рождением нашей дочери – Эллины!» Добрые слова прозвучали также в адрес Эльмиры Закирьяновны Боровковой и Нины Яковлевны Красько.
Затем с приветственной речью к коллегам выступил главный врач Усинской больницы Дмитрий Вяткин. Он поблагодарил медиков за преданность профессии, пожелал здоровья и всяческих успехов. Также руководитель ЦРБ вручил генеральному директору НК «Лукойл-Коми» А. Хабибуллину благодарственное письмо и цветы.
Под бурные аплодисменты зрительного зала А. Хабибуллин и Д. Вяткин наградили лауреатов конкурса. Дипломы лауреатов получили зав. педиатрическим отделением детской поликлиники Н.Л. Гаррапова, участковая медсестра детской поликлиники В.Б. Пигулина, врач отделения скорой медицинской помощи А.Н. Пономарёв, старшая медсестра отделения повышенной комфортности Е.В. Скворцова, врач-кардиолог взрослой поликлиники Н.И. Палагина, участковая медсестра В.М. Холченко.
Наконец, наступил самый торжественный момент праздничного вечера – награждение победителей конкурса «Лучший медицинский работник». Главный врач больницы вручил коллегам заслуженные награды.
Лучшими из лучших стали: Венера Мирзаяновна Габдуллина, старшая медсестра детской поликлиники; Эльмира Закирьяновна Боровкова, процедурная медсестра травматологического отделения; Светлана Олеговна Линькова, медсестра хирургического кабинета взрослой поликлиники; Раиса Михайловна Вяткина, врач-неонатолог роддома и отделения патологии новорожденных; Нина Яковлевна Красько, врач-инфекционист центральной районной больницы; Татьяна Владимировна Матяжова, врач акушер-гинеколог женской консультации.
Немного огорчило то, что все доктора – победители конкурса уже уехали в отпуск и не смогли лично получить награды. Но, наверное, призы, которые включают в себя и материальное вознаграждение, по приезду домой окажутся им очень кстати!
Праздничный вечер прошёл, как говорят, на одном дыхании благодаря тому, что официоз мероприятия (поздравления, награждения) отлично сочетался с выступлениями артистов Усинского Дворца культуры. Но настоящим подарком всем присутствующим медикам стало выступление их коллеги, заведующего травматологическим отделением, Николая Стецюка и его супруги Светланы. Песню «Эльмира – девушка моей мечты» они исполнили в честь Эльмиры Боровковой, медсестры травматологии. А уж когда в финале своего выступления «шеф» Эльмиры вышел в зрительный зал и, преподнося цветы, встал на колено перед девушкой. Восторгу присутствующих не было предела!
…Находясь в этот вечер в зрительном зале ДК, слушая слова признательности, благодарности нашим медицинским работникам, и, может быть, под воздействием лирического настроя этого праздничного мероприятия, вдруг подумалось, что самое дорогое для каждого человека – жизнь, а здоровье – это то, что может её продлить. Если здоровья нет, то жизнь превращается в борьбу с болезнью. Иногда недуг удаётся победить своими силами, но чаще нам всё–же приходится обращаться к тем, кто точно знает, как сделать так, чтобы он отступил, кто по зову сердца, и, может быть, своего генетического устройства, посвятил жизнь лечению других людей. И как хорошо, что здесь и сейчас мы говорим им от всего сердца, искренне, с благодарностью: «Спасибо».

До местечка Колвасай из города можно добраться сначала на автомашине, а затем на лодке.
С директором сельхозпредприятия «Колва» Борисом Потаповым, главным бухгалтером Анной Поповой направляемся на старенькой «Ниве» на луга этого местечка. По пути останавливаемся на фермах, где с недавнего времени «колвинцы» помимо коров и телят стали держать свиней. Фотографирую поросят, живность, подхожу к рабочей фермы Ольге Батмановой, интересуюсь, как обстоят у неё дела. «Хоть и зарплаты маленькие, трудимся, а куда деваться, скотину-то не бросишь, вот ещё и поросят завели… В общем, дел хватает», – сказала, улыбаясь в ответ, Ольга.Забираем пустые канистры, ёмкости, чтобы затем привезти кормозаготовителям топливо и едем дальше, к берегу Колвы. В окошко автомобиля видно: стадо коров возвращается с летних пастбищ на вечернюю дойку, вдали на лугах Колвасая белеют упаковки сенажа.
– Корма заготавливать на лугах Колвасая начали 10 августа, – рассказывает Борис Николаевич по дороге. – Припасли 290 тонн сенажа, планируем ещё порядка 500 тонн. Если позволит погода, конечно, будем заготавливать ещё и сено. Здесь задействован кормозаготовительный комплекс российско-итальянского производства, состоящий из пяти единиц техники: механических косилок, граблей, пресс-подборщика, упаковщика рулонов и их кантователя. Надёжность работы агрегатов очень высокая, по опыту знаю (в своё время руководил в средней полосе России сельхозкооперативом). Подобные отечественные механизмы столько нервов забирали раньше, часто ломаясь и подводя сенокосников в самый ответственный момент. А этими любо-дорого работать, требуется лишь постоянный текущий техуход. Для этого, кстати, в Колвасай завезли сварочный агрегат, работающий от небольшой автономной электростанции. Стоимость комплекса 2 миллиона 400 тысяч рублей. Приобрели его в прошлом году благодаря финансовой помощи местной администрации.
По словам Бориса Потапова, стимул к работе у людей есть. За смену можно заработать более тысячи рублей. На селе это приличные деньги. Готовая тонна сенажа стоит 120 рублей, сена – 350 рублей. Используя технику при хорошей погоде можно запасти за день работы 70 тонн сенажа или 20 тонн сена. Вот и считайте, бригада из пяти человек может таким образом только на заготовке сенажа заработать почти восемь с половиной тысяч рублей и это за один день работы. Чем не прибыльный бизнес? «Может расплатиться с сенокосниками сразу и не получится, потому что много денег уходит на текущие расходы, – дополняет Анна Мисаиловна. – Нам ведь и к зиме нужно подготовиться. Сейчас, например, нужно срочно, до наступления холодов, купить три навозоуборочных транспортёра ТСН-160 на ферму в Колве, а каждый стоит порядка 120 тысяч рублей. На оплату использованной электроэнергии необходимо изыскать 250 тысяч рублей, иначе «Комиэнерго» просто перестанет предоставлять соответствующие услуги…»
Лодка благополучно доставляет нас на противоположный берег Колвы. Навстречу бежит паренёк лет двенадцати, чумазый, но довольный. Спрашиваю, что, мол, за работник. Он официально представился – Никита Ростиславович, однофамилец известного коми писателя Г. Юшкова. Помогает взрослым в заготовке кормов, даже на тракторе доверяют ему работать, правда пока под наблюдением старших. «А что мне дома делать? Здесь на природе хорошо, свежий воздух, вот закинул продольничек. Правда, сегодня рыба не ловится, погода не та», – серьёзно, по-взрослому, говорит Никита.
Поднимаемся к стану кормозаготовителей. Здесь же балок, где ночуют аграрии, рядом дымит костёр. «В этом году бригада решила без повара обойтись. Мясо, молочные продукты предприятие выделяет. Кроме того, покупаем им чай, крупы, сахар, соль и т. д.», – поясняет Борис Потапов. На стане пусто, все на лугах. Слышно, как вдалеке урчит трактор, делая рулоны, а за ним следует «Беларусь», упаковывая рулоны в плёнку. Идём к месту битвы за урожай. Смотреть, как работает рулонный упаковщик, одно удовольствие. Умный механизм словно игрушку захватывает рулон весом в семь центнеров и вертит его, обволакивая прочной плёнкой. Десять минут работы и рулон готов. Даю знак, чтобы тракторист на минутку задержался и вышел из кабины. Знакомимся, жмём друг другу руки. Андрей Томм живёт в Сынянырде, там бригада кормозаготовителей уже завершила работы, поэтому тракторист перебрался сюда, в Колвасай. Лишний рубль, говорит, не помешает.
– Лугов здесь достаточно, работы хватает, – говорит Андрей. – Вот только погода не балует нас. Приходится иногда по нескольку раз ворошить траву. А вот сегодня день выдался удачный, за смену 68 тюков сделал. Там, сбоку агрегата прибор специальный есть, он и подсчитывает количество сделанных рулонов. На сегодня работу завершаю, отдохну, а завтра тюки с помощью кантователя буду собирать в кучи. В одной куче порядка семи рулонов. Потом по зимнику их станем вывозить на фермы в Колве.
Андрей садится в машину и продолжает работу, а мы направляемся к свежескошенному лугу, где недавно завершил косить бригадир Артём Юшков. Борис Потапов по дороге говорит, что травостой ныне уже хороший: с гектара можно получить примерно 45 центнеров сенажа или 15 центнеров сена. Сейчас здесь скошено уже 90 гектаров лугов, планируется скосить ещё порядка 150 гектаров лугов. Так что фронт работ немалый.
– В этом году все силы бросаем на Колвасай, так как за «нулевым» пикетом работы уже завершены, – разъясняет Борис Николаевич. – Обычно-то мы «нулевым» заканчиваем сенокос. На этот раз решили изменить тактику кормозаготовок, так как за «нулевым» в этом году однолетку не сеяли. Перезимовать сможем и за счёт луговых трав.
По дороге беру в охапку немного подвяленное на скупом северном солнышке сено. Пахучее разнотравье щекочет нос. Вот они корма для наших лошадок, телят и бурёнушек, будет его вдоволь – и зиму перезимуем нормально.
Пройдясь по лугу, осмотрев рулоны, возвращаемся к стану. Садимся около балка. Спрашиваю руководителей: «Неужели у вас всё так гладко и никаких проблем нет?»
– А куда без них-то, – отвечает Анна Мисаиловна. – Топливом заправляемся с колёс, запчастей хоть и закупили на 260 тысяч рублей, но этого недостаточно. Призываем кормозаготовителей быть более ответственными и дисциплинированными. Тяжело приходится и из-за отсутствия своего флота. Чтобы через реку переправить технику, вынуждены арендовать баржи, катера у частников. Всё это в копеечку влетает. Кроме того, из Сынянырда и Новикбожа сено возим на фермы на машинах, которые тоже арендуем. За провоз тонны сена из Новика в Колву раскошеливаемся примерно на тысячу рублей. Полмиллиона приходится платить за вывоз 500 тонн грубых кормов из припечорской деревни. Кстати, именно поэтому мы отказались в этом году от кормозаготовок на отдалённых от Новикбожа лугах, в местечке Шарвом и, от Колвы – в местечке Усвасай.
Отдохнув немного, возвращаемся домой. По дороге интересуюсь у Бориса Потапова, сможет ли бригада Артёма Юшкова заготовить запланированное количество кормов. Директор, немного подумав, утвердительно качает головой:
– Сможет, нельзя не смочь. Работать только надо, не сетовать на трудности. В конце концов общее дело делаем. Для успешного проведения кормозаготовок есть всё, включая финансовую поддержку муниципалитета, республиканских органов власти.
Что ж, немного переиначив народную пословицу, скажу: слова директора да Богу в уши. А пока борьба за урожай в Колвасае продолжается.

Уважаемые усинцы!
Какой нормальный мужик будет спокойно смотреть, как медленно гибнет, разрушается и физически, и морально его друг? Он отдаст всесилы, чтобы помочь близкому. Я испытываю подобные ощущения, когда речь заходит о том, как спивается село.
Высокий уровень алкоголизма на селе – проблема не только Усинского района. Как с ней справиться?В первую очередь, разработать целый комплекс самых разноплановых мер на федеральном уровне. Но надеяться только на Москву было бы неправильно. Многие вопросы решаемы на местах. Мы работаем в этом направлении не один год. Не все и сразу получается, но определенных результатов добиться удалось.

Чтобы людей не тянуло пить, у них должна быть хорошо и вовремя оплачиваемая работа. К примеру, в Колве, где более половины населения заняты в нефтяной и сельскохозяйственной отраслях, количество алкоголиков значительно меньше, чем в отдаленных селах. В дугих населеенных пунктах возможность трудиться тоже есть. Зарплата там выплачивается с задержкой максимум в месяц. Размер зарплаты тоже неплохой. Тот, кто хочет зарабатывать, зарабатывает.

Другая наша забота – настоящее и будущее юных сельчан. Взрослую, уже сформировавшуюся личность очень сложно (если невозможно) перевоспитать. Другое дело – дети. Думаю, имеет смысл провестикомплексное исследование (с привлечением медиков, социологов, педагогов) по подростковому алкоголизму и склонности к нему сельской молодежи. На основании этих данных разработать конкретные мероприятия и внести их в муниципальную программу .

Но дети начинают пить не только в неблагополучных семьях. Село – тесный мирок, и круг общения там очень узок. Бутылка пива за компанию или чтобы показать свою , вероятнее всего, закончится пьяным угаром. Поэтому ребят нужно отвлечь от этой заразы культурно-спортивными мероприятиями, активной общественной жизнью. Будем плотнее работать над развитием в школах физкультуры, и, в перспективе, возрождением полноценных детско-юношеских спортивных школ на селе. Еще один способ отвлечь молодежь от алкогольных соблазнов – сезонные работы. Бывает, когда дети летом даже отказываются от путевок на юг, лишь бы была возможность подзаработать.

Наиболее острая на сегодня проблема – это торговля спиртным. Сельские магазины обладают всеми необходимыми лицензиями и разрешениями. Но главная проблема именно в торговле водкой. Бутлегеры есть в каждом селе, и самое прискорбное, что их знают все, но молчат. Бороться с ними сложно. Чужим водку не продают – они люди осторожные, боятся попасть под административную и уголовную ответственность. А их постоянных клиентов практически невозможно привлечь как свидетелей при протоколировании этих нарушений. Вот в этом беда, И чтобы с ней справиться я очень рассчитываю на общественность, на поддержку самихсельчан.

Здесь многое зависит от позиции глав сельских администраций. Недавно я получил объективную информацию по Мутному Материку. И теперь знаю конкретно фамилии людей, которые торгуют там водкой. По просьбе жителей села, мы пока не будем привлекать милицию и прокуратуру, сельчане сами хотят провести воспитательнуюработу с . Но если такая мера не возымеет действия, вопрос будет решаться жестко. Очаги разврата будем уничтожать.

В другом усинском селе есть негласное распоряжение главы о запрете всякой продажи спиртного после восьми вечера. Хоть и устное предписание, а, надо признать, действует.

На надо воздействовать через общественность,вплоть до публикаций в прессе. Силу такого воздействия можно пронаблюдать на примере Краснодарского края, где именно общественный институт – казачество, помог властям решить их больной вопрос по незаконной миграции населения. Казаки взялись за ум, чем мы – северяне – хуже?

И, напоследок, алкоголизм – такое заболевание, которое лечится только при наличии доброй воли самого заболевшего. Уважаемые земляки! Я понимаю, что это очень не просто, но для блага наших же детей давайте будем волевыми и трезвыми людьми. Это в полной мере касается и горожан.

Ф. МАРКОВ.

На минувшей неделе в Усинске был дан старт году Учителя. В большом зале Дворца культуры в этот день практически не было свободных мест. На торжество собрался весь цвет усинского учительства – ветераны школ и победители конкурсов педагогического мастерства, учителя, по праву завоевавшие звание «Учитель – золотое сердце», педагоги, которые делают в профессии первые шаги и первые успехи. Пришли на праздник и почётные гости – представители горадминистрации, депутаты Совета городского округа, сотрудники градообразующих предприятий, ставших для образовательных учреждений надёжными социальными партнёрами.Открывая торжественную встречу, педагогов поздравили и.о. главы горадминистрации МО ГО «Усинск» Александр Тян и председатель Совета города Сергей Кажаев.
– Очень важно, что задача повысить статус профессии учителя приобрела общегосударственную значимость, – отметил Александр Романович. – Ведь именно педагоги дают ребёнку знания, которые помогают ему в жизни. На муниципальном уровне вопросам развития системы образования всегда уделялось особое внимание. Мы постараемся сделать всё, чтобы жизнь учителей стала более благополучной, чтобы и дальше славился Усинск учителями.
– Испокон веков на Руси народ снимал шапку по велению души лишь перед священниками, врачами и учителями, – сказал Сергей Анатольевич, – так как эти люди действительно достойны земного поклона за свой труд, за заботу о ближнем. То, что 2010 год по Указу Президента России Дмитрия Медведева объявлен Годом учителя, отражает потребность нашего общества в повышении статуса профессии педагога. Быть учителем должно быть почётно! Всё, что в наших силах, мы для этого сделаем. В свою очередь мы, жители Усинска, ждём от вас, уважаемые педагоги, новых побед и достижений, которые отразятся в успехах ваших учеников.
А. Тян и С. Кажаев вручили учителям заслуженные награды – нагрудные знаки «Почётный работник общего образования Российской Федерации», почётные грамоты и благодарственные письма за многолетний добросовестный труд.
Настоящим подарком учителям, отдавшим школе не один десяток лет, стали слова их бывших учеников, ныне известных в Усинске людей – депутатов, общественных деятелей, профессионалов-нефтяников. В своеобразной видеооткрытке каждый из них вспомнил своего первого наставника и преподавателей, чьи уроки были настоящим праздником. Каждый пожелал педагогам здоровья, долгих лет служения профессии и множества хороших, благодарных учеников.
Одна из важнейших задач педагога – помочь божьей искре, скрытой в детской душе, разгореться, превратиться в пламя, имя которому – талант. Музыкальные и хореографические композиции, которые приготовили в подарок педагогам детские творческие коллективы Дворца культуры и ансамбль «Ложкари» Усинской школы искусств, стали ярким подтверждением того, что наставникам юных дарований с этой задачей справиться удалось. Мальчишки и девчонки на сцене по-настоящему блистали артистизмом и мастерством.
Много тёплых слов в адрес педагогов прозвучало от представителей градообразующих предприятий, ставших коллективам образовательных учреждений надёжными партнёрами, – заместителя генерального директора по бурению ООО «РН – Северная нефть», депутата Совета города Владимира Акинина и заместителя генерального директора по связям с общественностью ООО «ЛУКОЙЛ-Коми» Дмитрия Несанелиса. Почётные гости пожелали педагогам всегда оставаться преданными профессии, гордо нести звание учителя и выразили огромную признательность за труд.
– Уважаемые учителя, – сказал Владимир Акинин, – позвольте мне от имени генерального директора ООО «РН – Северная нефть» Сергея Михайловича Нестеренко, от нашего коллектива и от себя лично поблагодарить вас за тот колоссальный труд, который вы выбрали делом своей жизни.
Работа стала для вас высоким призванием и личной судьбой. На вас лежит большая ответственность за то, каким будет подрастающее поколение. И вполне справедливо, что 2010 год объявлен Годом учителя.
Важно, что в Усинске сфера образования нашла надёжных партнёров в лице представителей бизнес-сообщества. Со своей стороны наше предприятие старается создать комфортные условия для плодотворного труда учителей и учащихся. Не один год тесного сотрудничества связывает наше Общество с городскими школами №№ 3 и 6, с Усинским филиалом УГТУ и политехническим техникумом. В преддверии Года учителя на обновление материально-технической базы подшефных образовательных учреждений нашим предприятием было выделено 9 миллионов рублей.
В рамках депутатской деятельности сотрудники Общества оказывают помощь образовательным учреждениям, находящимся на территории наших избирательных округов, в ремонте, закупке канцелярских товаров, спортинвентаря и оргтехники – а это ещё порядка двух миллионов рублей. Когда ваши выпускники приходят на предприятие, мы принимаем учительскую эстафету и становимся наставниками для юношей и девушек, которые поднимаются на новую ступень образования – профессионального.
Мне очень приятно поздравить с Годом учителя всех, кто, однажды переступив порог школы, понял, что это – его жизнь, его судьба. Спасибо вам за то, что вы воспитываете наших детей. Низкий вам поклон! Здоровья, радости, счастья и благополучия вам и вашим близким!
В этом году коллективы двух усинских школ отмечают «круглые» даты. Первой школе, ровеснице района, исполняется 35 лет, а третьей школе – 30! Какими были эти годы, чего удалось добиться, чем стали школы для педагогов и учеников – об этом в форме творческого «капустника» рассказали команды школ-юбиляров. И то, с какими теплом и признательностью о своём первом храме науки говорили дети, было лучшим свидетельством того, что школы – на верном пути…
В этот январский день в большом зале ДК было по-летнему тепло от улыбок, слов признательности и моря цветов, преподнесённых в знак уважения педагогам. Хочется верить, что 2010 год станет годом добрых перемен, знаменующих начало положительных изменений в сфере образования. Что школы станут пополняться молодыми перспективными специалистами. А звание «Учитель» зазвучит так же гордо, как это было когда-то.

Безвозмездно отдавать людям свой труд, время, силы, умения, трудиться, что называется, за идею, помогать нуждающимся… Казалось бы, таких людей в нынешние времена не найти. На самом деле, они есть, причём в среде наиболее активных и деятельных – молодёжи, студенчества. Сейчас появился современный термин, обозначающий тех, кто оказывает добровольную, посильную и безвозмездную помощь организациям, учреждениям, обществу, – волонтёры. К таким искренне испытываешь чувство уважения, ведь помогают нуждающемуся люди порядочные, великодушные, внутренней силы и благородства, высокой нравственности.Ростки волонтёрского движения появились и в Усинске. Во многом благодаря тому, что идеей организации волонтёрства в прошлом году загорелся молодой руководитель, имеющий активную жизненную позицию, директор Усинского филиала УГТУ Виктор Тельнов. Он рассказал о первом опыте такой работы в головном университете, в Ухте.
– Идея организации волонтёрского движения появилась в УГТУ ещё летом прошлого года, – рассказывает Виктор Николаевич. – Дело в том, что в советские годы при университете действовал отряд коммунистического труда «Товарищ», который трудился в дни каникул на всесоюзных ударных комсомольских стройках, в том числе и в Усинске, не требуя за это платы. После развала Советского Союза распался и отряд. Мы решили возродить практику, на мой взгляд, благородного и общественно полезного дела: бесплатной помощи обществу. Когда я изучил опыт работы «Товарища», то решил выйти с инициативой к студенческому активу университета о создании подобного отряда. Ребята поддержали меня, отметив, что нужна лишь идея, ради которой стоило бы работать. И такая идея появилась – это помощь жителям отдалённых сёл и деревень. На тот момент я жил и работал в Ухте, входил в состав президиума Ухтинского отделения МОД «Коми войтыр», куда меня пригласили работать сами представители коренного народа республики. Хотя я по национальности русский, считаю своим долгом помогать жителям республики, которая является для меня малой родиной. Мы ведь все в ответе, независимо от своей национальности и социального статуса, за состояние того общества, в котором живём. А коми народ является частью этого общества, причём титульной нацией республики, что очень важно и показательно для нашей республики в целом. На заседаниях «Коми войтыр» мы часто обсуждали бедственное положение коми сёл и деревень. Так что было понятно, чем и как помочь жителям ухтинских деревень. Студенты мою идею также поддержали.
Тогда и родился волонтёрский проект университета «Первый герой». В общем, студенты, по словам Виктора Тельнова, с головой ушли в новый для себя вид деятельности: помощь нуждающимся. В качестве поля деятельности выбрали почти заброшенное село Кедвавом. Студенты написали план-проект оказания помощи и отправили для своеобразной экспертной оценки на молодёжный общеобразовательный форум «Селигер–2009», проводящийся ежегодно летом в Тверской области. Проект там был высоко оценён и одобрен.
После этого выехали в Кедвавом, там жили и трудились в течение десяти дней. Продукты питания, инструменты возили на вертолёте. Работа была напряжённой, но интересной и очень сплотила ребят. В Кедвавоме студенты помогли сельчанам отреставрировать памятник павшим в годы Великой Отечественной войны, починили площадку в здании детсада, разобрали старый пустовавший деревянный скотный двор, брёвна распилили на дрова и развезли одиноким пожилым людям. С транспортными расходами, техникой и стройматериалами, рабочими, специальной формой для студентов, необходимым инвентарём и инструментами помогла администрация и некоторые предприятия Ухты.
Переехав в сентябре прошлого года на работу в Усинск, Виктор Тельнов собрал студентов, показал фильм о работе волонтёров в Ухте. После этого появилось немало добровольцев. На одной из научно-практических конференций в университете Виктор Тельнов познакомился с депутатом Совета города, директором Усинского филиала ООО «РН – Сервис» Михаилом Ляпиным. Узнав, что Михаил Николаевич – депутат от сельских населённых пунктов городского округа, он рассказал о своих планах волонтёрской работы здесь. Михаил Ляпин с радостью согласился помочь ребятам, зная, что усинские сёла и деревни испытывают по сути такие же проблемы, с которыми сталкиваются ухтинские сельчане. Он и предложил для начала поработать в Усть-Усе.
После консультаций с руководством администрации села решили помочь в ремонте бани и музыкальной школы. С доставкой ребят на машине в Усть-Усу помог Михаил Ляпин. Компания не только предоставила транспорт, но и предложила услуги своего сварщика, дала необходимые инструменты, стройматериалы. Часть инструментов студенты закупили сами, а по окончании работ все пилы, топоры, молотки и прочее подарили работникам бани и музыкальной школы. Кроме того, ребята покупали респираторы и противогазы, так как трудится – красить стены, шкафчики и т. д. – приходилось в закрытом, непроветриваемом помещении.
Кстати, вышеназванный проект «Первый герой» студенты УГТУ направили на конкурс волонтёрских проектов «Доброволец года – 2009», который проводило Федеральное агентство по делам молодёжи Российской Федерации. По итогам конкурса «Первый герой» был признан одним из лучших проектов, и в качестве приза ребятам было выделено около 140 тысяч рублей на его реализацию. Ещё около 400 тысяч рублей, по словам Виктора Тельнова, будет получено дополнительно, и эти средства также пойдут на помощь сельчанам.
– Если жители той или иной деревни желают, чтобы были проведены какие-либо ремонтные работы в их учреждениях соцкультбыта, то они могут обращаться с этой просьбой к нам, – сказал Виктор Николаевич. – Администрация города также готова помочь нам и с транспортом, и со стройматериалами. Думаю, и Усинское отделение «Коми войтыр» может оказать организационную или информационную помощь. В общем, нужно желание. Параллельно мы ведём пропаганду трезвого образа жизни, агитируем сельских ребят поступать в УГТУ, проводим для них бесплатные консультации по вопросам поступления в наше учебное заведение. Кстати, в Ухте, при нашем университете, создано немало коми землячеств: усть-куломское, прилузское. Такое же землячество можно создать и усинцам, а для сельских жителей Усинского района мы готовы даже выделить отдельный блок в общежитии в Ухте, чтобы им легче училось и жилось за пределами родного села или деревни.
Отряду волонтёров очень понравилось в Усть-Усе, так как руководство села было заинтересовано в их труде. Например, глава администрации села Ирина Канева помогала в организации работ, живо интересовалась их ходом, предлагала различную помощь. Такое отношение, конечно же, окрыляло волонтёров, воодушевляло на новые дела.
Летом этого года планируется привлечь к работе и учащихся УГТУ из Ухты. Возможно, волонтёры в этом году окажут посильную помощь жителям Акиси, Усть-Лыжи и Новикбожа. «Обязательно должно всё получиться, ведь Ухтинский университет – самодостаточная структура, и мы способны на многое», – заверил директор Усинского филиала Виктор Тельнов.

Азат Хабибуллин рассказал студентам об истории нефти.
Знаете ли вы, уважаемый читатель, что понятие «нефть» и некоторые ее свойства были известны людям уже в античные времена? Об этом и многом другом студентам Усинского филиала УГТУ рассказал в своей увлекательной лекции «История нефтяной отрасли» генеральный директор ООО «ЛУКОЙЛ-Коми» Азат Равмерович Хабибуллин.Стоит отметить, что в последнее время связи лукойловцев с филиалом существенно укрепились. Живой диалог с первым руководителем крупнейшего нефтедобывающего предприятия Северо-Запада России, а прежде – с его заместителем по связям с общественностью Дмитрием Несанелисом, вывел эти отношения на новый уровень. (Напомним, Дмитрий Александрович, являющийся также профессором Поморского государственного университета, читает здесь вызывающий большой интерес у студентов цикл лекций по культурной антропологии.) На этом, предваряя выступление А.Р. Хабибуллина, акцентировал внимание слушателей директор филиала Виктор Тельнов:
– Думаю, для нас это станет новой вехой в развитии, когда руководители высшего ранга будут присутствовать на такого рода наших мероприятиях.
Однако вернемся непосредственно к лекции. Как оказалось, даже студенты нефтяного вуза не знали всех интересных фактов, изложенных в докладе Азата Равмеровича. Например, о том, что историю нефтяной отрасли принято отсчитывать с 1859 года, когда первооткрыватель Эдвин Дрейк получил первую американскую нефть из скважины глубиной всего-то 23 метра. Но задолго до этого «черное золото» тысячами пудов уже добывалось и перерабатывалось, как говорили в XIX веке, в «осветительное масло». Это происходило в России, Румынии и Галиции. Первое упоминание о нефти севера России принадлежит голландцу Николасу Витсену, который в своей книге «Северная и Восточная Татария» рассказывает о «жире», всплывающем на поверхность реки Ухты, и некоем камне доманике, который горит наподобие свечи. Конец XIX – начало XX века в Российской империи ознаменованы настоящим нефтяным бумом, в центре которого был город Баку. Затем повышение цен на бакинскую нефть побудило правительство искать альтернативы на Севере, и в 1929 году на реке Чибью (приток Ухты) начинается промышленная добыча «черного золота». Дан старт освоению Тимано-Печорской провинции.
В районе же Усинска первую нефть в 1962 году получили из скважины на берегу реки Колвы на Усинском месторождении. Это, в свою очередь, дало толчок к развитию мощной инфраструктуры района, к строительству целого города. 70-80-е годы прошлого века можно смело назвать расцветом отрасли в Коми АССР. В 1983 году добыча Объединения «Коминефть» достигла пиковых годовых 20,3 млн. тонн. Впрочем, в 90-е годы далеко не безукоризненные акционирование и приватизация привели Коми к такому упадку нефтяной отрасли, которого не испытал ни один регион страны. В 1999 году добыча нефти здесь составила уже менее 3,5 млн. тонн.
Далее Азат Равмерович остановился на истории ОАО «ЛУКОЙЛ», входящего в число крупнейших мировых вертикально интегрированных нефтяных компаний. Именно приход «ЛУКОЙЛа» в республику буквально спас здешнюю нефтяную отрасль. Сегодня дочерние структуры Компании ведут в Тимано-Печоре геологическое изучение, разведку, поиск, добычу углеводородов, переработку нефти и реализацию нефтепродуктов. В прошлом году добывающие предприятия Компании – ООО «ЛУКОЙЛ-Коми» и совместное с американской ConocoPhillips ООО «Нарьянмарнефтегаз» – превысили исторический максимум добычи нефти советских времен, показав результат более 21,5 млн. тонн.
Также А.Р. Хабибуллин рассказал о социальной политике Общества в отношении собственных работников и благотворительной деятельности, вследствие которой в Республике Коми и НАО построены и отремонтированы многие важные объекты, осуществляются программы по поддержке целых бюджетных отраслей.
Существенная часть встречи была посвящена общению лектора и аудитории в режиме «вопрос-ответ». Мы приведем основную ее часть.
– Азат Равмерович, скажите, как отразился на «ЛУКОЙЛ-Коми» мировой кризис?
– В позапрошлом и прошлом годах нам пришлось существенно сократить затраты, оптимизировать работу по всем направлениям деятельности. Но ни один из пунктов социальной поддержки наших работников не перестал действовать, и производственные планы мы реализовали полностью.
– Могут ли студенты участвовать в ежегодных научно-практических конференциях молодых специалистов Общества?
– Они это делают, причем довольно успешно, в том числе занимают призовые места. В любом случае мы всегда рады новым идеям, разработкам.
– Какие специальности востребованы в «ЛУКОЙЛ-Коми»?
– Многие. В первую очередь – разработчики месторождений, геологи, специалисты по оборудованию нефтепромыслов. Ежегодно мы принимаем молодых специалистов в разных областях, в том числе из УГТУ.
После лекции студенты делились друг с другом впечатлениями. Общая мысль была такова: беседа была познавательной и интересной, и очень здорово, что такой занятой руководитель, как Азат Равмерович, смог уделить время для доклада. А.Р. Хабибуллин, со своей стороны, отметил:
– Сегодня я встретился с благожелательной и любознательной аудиторией, мне встреча очень понравилась. Поэтому с еще большим старанием буду готовиться к следующей лекции, на которой собираюсь подробнее рассказать об отдельных направлениях деятельности «ЛУКОЙЛ-Коми». Уверен, подобные мероприятия приносят пользу и студентам, и Обществу. Поскольку ребята получают дополнительные знания, а мы, в свою очередь, более подготовленных потенциальных работников.