По требованию прокуратуры работнику выплачено более 100 тысяч рублей в качестве компенсации за работу в условиях Крайнего Севера. Фото из открытых источников
Установлено, что работник состоял в трудовых правоотношениях с организацией, осуществляя непосредственно деятельность в период с декабря 2014 года по сентябрь 2015 год в г.Усинск Республики Коми.
В соответствии с трудовым договором ему предусматривалась заработная плата, включая уральский коэффициент.
Согласно действующему законодательству оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением районного коэффициента и процентных надбавок к заработной плате той местности, где фактически работник осуществляет трудовую деятельность.
Между тем, работодатель, при начислении заработной платы работнику, произвел ему выплаты без учета указанных требований, тем самым недоплатил более 100 тыс. рублей.
В связи с выявленными нарушениями, прокурором района работодателю внесено представление, по результатам рассмотрения которого, заявителю произведен перерасчет заработной платы, данная сумма погашена в полном объеме, пишет сайт прокуратуры Свердловского района г. Перми.