В Минтруде рассказали, как будет производиться оплата труда с 4 по 7 мая

23 апреля президент РФ Владимир Путин подписал указ о нерабочих днях между майскими праздниками в 2021 году. Таким образом, период отдыха продлится с 1 по 10 мая включительно.

В ведомстве сообщили, что оплата будет производиться в обычном размере, если работодатель не установит повышенный коэффициент оплаты.

Оплата за работу в дни с 4 по 7 мая, которые объявлены нерабочими в 2021 году, будет производиться в обычном размере, если работодатель не установит повышенный коэффициент оплаты. Об этом в понедельник говорится в рекомендациях Минтруда РФ, опубликованных на сайте министерства.

«Оплата труда работникам, обеспечивающим с 4 по 7 мая 2021 года функционирование <…> органов [публичной власти, иных органов] и организаций, производится в период нерабочих дней в обычном, а не повышенном размере. При этом повышенная оплата работающим может быть установлена работодателем самостоятельно», — говорится в сообщении.

23 апреля президент РФ Владимир Путин подписал указ о нерабочих днях между майскими праздниками в 2021 году. Таким образом, период отдыха продлится с 1 по 10 мая включительно. В документе подчеркивается, что данные меры приняты «в целях сохранения тенденции сокращения распространения новой коронавирусной инфекции» и для укрепления здоровья граждан Российской Федерации.

«Работникам, на которых распространяется указ, нужно выплатить заработную плату, предусмотренную трудовым договором, в том же размере, если бы работник полностью отработал нерабочие дни — выполнил норму рабочего времени при повременной оплате или норму труда при сдельной оплате», — уточняется в сообщении Минтруда.

Кроме того, в ведомстве рекомендовали работодателям в случае, если срок выплаты заработной платы выпадает на нерабочие дни, произвести оплату труда до их начала, сообщает ТАСС.