В Усинской больнице восстановили права 856 работников

32
2595

В ходе одной из проверок государственной трудовой инспекции УЦРБ были выявлены серьёзные нарушения, касающиеся прав почти 900 сотрудников. Это и неверно составленные трудовые договоры, и вопросы с отпусками, и проблемы с СИЗ, и многое другое.

Как сообщает трудинспекция в своём отчёте, в результате принятых мер устранены следующие правонарушения:

– работники ознакомлены под роспись с графиком отпусков на 2019 г.

– установлен порядок введения суммированного учета рабочего времени в правилах внутреннего трудового распорядка учреждения.

– установлена сокращенная продолжительность рабочего времени для работников, являющихся инвалидами I и II группы, – не более 35 часов в неделю, с сохранением полной оплаты труда в правилах внутреннего трудового распорядка.

– установлено условие о предоставлении работникам инвалидам ежегодного основного оплачиваемого отпуска не менее 30 календарных дней в правилах внутреннего трудового распорядка

– трудовой договор с работником – инвалидом II группы, приведен в соответствие с требованиями ст. 57 Трудового кодекса РФ, ст. 23 Федерального закона от 24.11.1995 № 181-ФЗ

– трудовые договора с работниками Отделения скорой медицинской помощи приведены в соответствие

– разработана и утверждена политика в области охраны труда

– организован надлежащий учет и контроль за выдачей работникам Отделения скорой медицинской помощи смывающих и (или) обезвреживающих средств, путем отражения выдачи в карточках учета выдачи с оформлением надлежащим образом,

– обеспечена выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств работникам Отделения скорой медицинской помощи в полном объеме, для которых они необходимы.

– организован надлежащий учет и контроль за выдачей специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (далее СИЗ) работникам Отделения скорой медицинской помощи, путем отражения выдачи в карточках учета выдачи СИЗ с оформлением надлежащим образом, по установленному вышеуказанным приказом образцу.

– обеспечена выдача СИЗ работникам Отделения скорой медицинской помощи в полном объеме, для которых они необходимы.

По итогам проверки восстановлены права 856 работников.

Напомним, что на днях сотрудники ГТИ вновь выехали в Усинскую ЦРБ по заявлению одного из сотрудников больницы для проверки.

print

32 КОММЕНТАРИИ

  1. Как там на днях Путин анекдот рассказывал…
    – Имею ли я право…?
    – Имеешь.
    – А могу я…?
    – Нет, бабка, не можешь!

  2. Интересное число сотрудников у нас в больнице. целых 856 человек, а вот не кому ходить к пациенту с инсультом по домам, заставляют больного инвалида приходить в больницу и доказывать врачам, что он инвалид.

  3. Маловато. Столько разных направлений в этой сфере, что мало, что не говори. Дети, взрослые, поликлиника, больница, вызовы, узкие спецы, терапевты, регистратура, врачи, медсёстры, уборщицы… НЕ много, это точно. Даже ещё не все есть специалисты, увы.

  4. Странно, что после всего этого просят восстановить Халилову…я уже ничего не понимаю, зачем она тогда нужна

    • Согласна с Вами!!!
      Халилову просят восстановить конкретные заинтересованные лица…
      Сотрудники ЦРБ и население города только вздохнули и надеялись на новое руководство ЦРБ и на перемены к лучшему.
      И явно это должен быть не Чуркин тк при нем творился весь бардак и он тихо наблюдал за этим.

      • Мне, по большому счету, всё равно кто там руководит. Главное, чтобы врачи были толковые и не с купленными дипломами. И, чтобы к людям относились, как к людям, а не как к средству заработать. А все эти внутренние их разборки простого жителя, не связанного трудом в больнице, не касаются. Откуда просто больные знают, кто там прав, кто виноват, кто добивается власти и т.д. ?….
        И вы уверены, что все сотрудники и, тем более жители, рады или не рады новому руководству. Вы в принципе знать про всех не можете, чтобы за всех говорить. А мы наверняка тоже не знаем, что там у вас происходит.
        Для нас есть врачи, которые понимают и лечат результативно и есть врачи, спящие, пишущие СМС на приёме и равнодушные, к которым никогда больше на приём не пойдём.

      • Ну, Лиля, ) “тихо”, это как?
        Что он мог сделать? )
        Вот сейчас, в аппарате управления ЦРБ, произошли (уже) некоторые изменения.
        И будет ещё, кой-чего происходить.
        Наберитесь терпения. Лёд тронулся. )

  5. Ну и где вся образованность руководства занемающего посты десятилетиями ? Такие слова как охрана труда они только на стендах видят, а слова промышленная безопасность понимают как наличие денег на счёте …. Любой директор считает себя умнее специалиста ?

    • Ну, то точно не образованный и трудно представить, какой ты специалист, но судить .. это всегда пожалуйста..

      • не сложнА понять из чего же такие как ты делают выводы .. но всегда считают себя оБРАЗОваными

  6. Спец одежду выдать не могли, её нужно было закупить, полный бред эта статья, проверка была только по отделению ОСМП, причём тут 856 человек??? ГИТ писали на своём сайте что было выявленно! Сделали статью в подержать новое начальство, чистый бред. Там даже было прописан штраф в 50000,это вообще не секрет был, а статью сделали так что они подвиг совершили. Смешно!!!

    • Соглашусь на все 100,это вброс старой информации с большущим преукрасом и не достоверной доконца информацией!

  7. За 40 лет существования Города наверно…всех работников посчитали, Включая дворника!

  8. Эх, кто бы в ветеринарии порядок навел, а то все хуже и хуже, и куда Минсельхоз смотрит

  9. Цыплят по осени считают. Пусть теперь новое руководство покажет какие они работяжки, посмотрим через годик. Завалится или нет учреждение, тогда и ясно будет. МЗ жопку прикрыл.

  10. Откуда возьмутся нормальные врачи сразу, после решения правительства?? Сейчас поколение врачей, которые покупали свои дипломы в метро и в подвалах, и очень мало тех, кто действительно хотел стать настоящим врачом. Кто же будет этот провал восстанавливать? Надо выучить сначала новое поколение с нормальным образованием, а потом оптимизацией заниматься. Может в правительстве не в курсе, что каждый второй не учился, а папины денежки тратил на свой липовый “престиж врача”?

    • Зачёт ?*, ВВП хоть вовремя сообразил насчёт новой мёд комиссии для водил – половину пришлось бы отсеить если не больше

  11. Ладно, если они лечили бы каждый, хотя бы одного Усинца… Кормушку неожиданно нужно проверять. В Сыктывкаре объедаешься качественной пищей, а в Усинске как…

  12. father 21.11.2019 at 14:07
    Ну, Лиля, ) «тихо», это как?
    Что он мог сделать? )
    Вот сейчас, в аппарате управления ЦРБ, произошли (уже) некоторые изменения.
    И будет ещё, кой-чего происходить.
    Наберитесь терпения. Лёд тронулся. )
    Ответ:
    Раз не мог ничего сделать ,значит не было желания!!!Если человек молчал и сидел на этом посту(заметьте на довольно приличную зар.плату) и не маленький срок ,значит эту политику поддерживал или ему просто наплевать на все происходящее в ЦРБ.Чего от него сейчас ожидать ,всем понятно -будет “тихо”сидеть и плыть по тому же течению .Лично с ним сталкивалась по работе,менеджерские качества и интерес кроме собственного материального обогащения отсутствует.

    • Ладно.
      Посмотрим, что будет в новом году. )
      Как-то уже упоминал, что хреновые (синоним) начальники не любят подчинённых, умнее себя. )
      Просто им кажется, что их подсидят…
      Обычно, так и происходит. )))
      Профессионалы, чувствующие свою силу и уверенные в себе (а не в связях), этого не боятся.
      Посмотрим. Какой зубной врач из Халиловой получится. ) Кто у неё будет лечиться. )

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Пожалуйста, введите ваш комментарий!
пожалуйста, введите ваше имя здесь