Разобраться в жизненных и профессиональных приоритетах, объективно взглянуть на свои способности и возможности, чтобы не ошибиться в выборе профессии…
Большинство взрослых и состоявшихся людей многое отдали бы за возможность ещё в школе определиться, в каком направлении двигаться, и тем самым избежать потери драгоценного времени в поисках себя.
Ученикам профильных «Роснефть-классов», действующих практически во всех регионах страны, даётся уникальный шанс задолго до выпускного бала решить, кем быть, какой вуз выбрать, где проходить практику, чтобы в дальнейшем трудоустроиться в престижную компанию на хорошо оплачиваемую работу и достичь своей цели.
Вступить на эту «Лестницу к успеху» старшеклассникам помогает целый комплекс профориентационной работы, и первый здесь – одноимённый семинар-тренинг, который становится своеобразным «боевым крещением» для учеников профильных классов, помогает ребятам стать не просто классом, а коллективом, командой единомышленников, способных решать общие задачи.
Недавно участниками увлекательного тренинга стали ученики 10 и 11 «Роснефть-классов» СОШ № 3 г. Усинска и посёлка Искателей НАО.
Как и в прошлом году, тренинг прошёл на базе школ, в которых действуют «Роснефть-классы». Такой формат, по мнению тренеров НК «Роснефть», позволяет максимально сосредоточиться на достижении главных целей курса и добиться отличного эффекта.
Одиннадцатиклассникам, кроме того, выпала замечательная возможность побыть в роли наставников, поделиться опытом с десятиклассниками, вооружить ребят полезными знаниями и некоторыми секретами.
Открывая семинар-тренинг, школьников напутствовал заместитель генерального директора по персоналу и социальным программам – начальник управления по персоналу и социальным программам «РН – Северная нефть» Сергей Кривоножкин.
– Благодаря качественному образованию и полученным навыкам, перед учениками «Роснефть-классов» открываются отличные перспективы, – подчеркнул С. Кривоножкин. – В течение двух лет вы углублённо изучаете профильные дисциплины, участвуете во множестве мероприятий, знакомитесь с нефтяными процессами и профессиями и получаете возможность сделать осознанный выбор будущей специальности. А это, поверьте, очень важно для построения карьеры и успешного будущего.
Важнейшей задачей тренинга было познакомить школьников с компанией «Роснефть» – её направлениями деятельности и приоритетами, достижениями и планами, чтобы старшеклассники смогли оценить перспективы, отрывающиеся перед сотрудниками одной из крупнейших нефтяных компаний мира.
В ходе двухдневного тренинга школьникам удалось лучше узнать себя и одноклассников, проявить свои личностные качества и способности, сплотиться и стать настоящей командой. Работая в группах, ребята учились слушать и слышать друг друга, ставить цели, бороться со своими страхами и эмоциональными зажимами. При этом многие смогли победить неуверенность, проявить лидерские способности и осознать свою роль в классе, где каждый – уникальная личность.
Была достигнута и вторая цель семинара – дать ребятами профессиональные ориентиры, помочь им определиться со своими склонностями, способностями и возможностями, создать образ своего будущего, поставить задачи, которые помогут добиться цели, создать собственную панораму успеха, которая зависит, в том числе, от успешной учёбы в «Роснефть-классе» и профильном вузе.
– Наш класс в таком тренинге участвует во второй раз, – поделилась ученица 11 «А» Валерия Канева. – Это очень полезно. Игровая форма помогает даже со сложными задачами справляться без особых усилий. Программа тренинга была так выстроена, что в одном задании мы разбирались в себе, а потом работали над своими комплексами. Мне, например, из-за нерешительности очень тяжело даются публичные выступления. Благодаря тренингу и тому, что пришлось самостоятельно проводить спортивное мероприятие (таким было одно из заданий), мне удалось эту неуверенность побороть. Второй день получился очень познавательным в плане профориентации – мы узнали о направлениях деятельности компании «Роснефть» и профессиях, необходимых нефтяной отрасли, глубже познакомились с системой «Школа – вуз – предприятие», участниками которой являемся. Понравилось придумывать задания для десятиклассников и помогать им – мы за два дня очень сдружились!
Множество впечатлений оставила игра «Эволюция», в процессе которой школьникам предложили разработать и защитить свои проекты. Причём для реализации каждого нужно было воспользоваться площадкой в социальной сети. Во время презентации Инстаграм-аккаунтов старшеклассники предложили немало интересных идей – как с помощью Интернет-площадки заниматься благотворительностью, пропагандировать здоровый образ жизни и бережное отношение к экологии. Что немаловажно – большинство предложенных проектов вполне реально реализовать без привлечения каких-то серьёзных ресурсов и средств.
– Первоочередная задача тренинга «Лестница к успеху» – профориентировать ребят, научить их ставить цель и определить, что необходимо для её достижения, – рассказал тренер НК «Роснефть» Денис Довольнов. – Всем известно: чем раньше человек поймёт, чего он хочет в жизни, тем больше шансов, что он станет успешной, состоявшейся личностью. Очень хорошо, что в рамках семинара состоялась пресс-конференция с молодыми специалистами «РН – Северная нефть», с ребятами, которые прошли все ступени системы «Школа – вуз – предприятие». Они поделились со школьниками своими секретами успеха, рассказали, на что нужно обращать больше внимания во время учёбы, какие качества ценятся в молодых людях, претендующих на работу в Компании, какие способности будут востребованы и во время трудовой деятельности. По итогам тренинга можно точно сказать, что все поставленные задачи решены.
На церемонии закрытия начальник отдела оценки и развития персонала управления по персоналу и социальным программам «РН – Северная нефть» Елена Ткаченко поздравила учащихся с достойным прохождением испытаний, поблагодарила за активную работу и вручила сертификаты, подтверждающие, что каждый участник успешно освоил программу семинара-тренинга и уверенно движется по лестнице к успеху.